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对完成重大任务、急难险重任务和其他特殊任务实施的专项奖励,个人记功比例一般不超过执行任务总人数的5%。
参考答案
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考题
以下符合个人绩效奖励计划实施条件的是( )。A 产出是集体合作的结果。B员工个人的工作任务完成不取决于其他人的绩效C个人的绩效标准需要针对环境的压力而变化D生产方式和劳动力要素组合必须适应压力的要求而变化
考题
单位遵守纪律,在完成急难险重和其他特殊任务中,组织严密,作风顽强,不畏艰险,连续奋战,为保护国家、人民和军队的利益()A、做出突出成绩,有较大贡献的,可以记三等功;B、功绩显著,有重要贡献的,可以记二等功;C、功绩卓越,有重大贡献和影响的,可以记一等功;
考题
在完成急难险重和其他特殊任务中,组织严密,作风顽强,不畏艰险,连续奋战,为保护国家、人民和军队的利益,功绩卓著,有重大贡献和影响的,可以记()。A、荣誉称号B、二等功C、一等功D、嘉奖
考题
严格执行干部考察考核制度,全面考察德、能、勤、绩、廉表现,既重政绩又重政德,重点考察()A、贯彻执行党中央和上级党组织决策部署的表现B、履行管党治党责任C、在重大原则问题上的立场D、对待人民群众的态度,完成急难险重任务的情况E、在关键时候是否服从领导安排
考题
填空题对执行重大任务的部队,可适当提高奖励的比例,个人立功比例不超过(),嘉奖不超过()。
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