2021年初级经济师考试《工商管理》模拟试题(2021-12-01)
发布时间:2021-12-01
2021年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、()是企业管理的中心环节,是每一个企业管理者最为重要的工作。【单选题】
A.实施
B.控制
C.决策
D.领导
正确答案:C
答案解析:本题考查企业变革的先兆。决策是企业管理的中心环节,是每一个企业管理者最为重要的工作。
2、()是运用科学的方法,对影响市场供求变化的诸多因素进行调查研究,分析和预见其发展趋势,掌握市场供求变化的规律,为经营决策提供可靠的依据。【单选题】
A.市场调查
B.市场预测
C.需求预测
D.供给预测
正确答案:B
答案解析:市场预测是运用科学的方法,对影响市场供求变化的诸多因素进行调查研究,分析和预见其发展趋势,掌握市场供求变化的规律,为经营决策提供可靠的依据。
3、质量认证经历的阶段有( )。【多选题】
A.合格声明
B.第三方独立证实
C.风筝标志
D.第二方独立证实
E.合格评定
正确答案:A、B、C、E
答案解析:本题考查质量认证的产生和发展。质量认证经历合格声明、第二方合格评定,第三方独立证实、风筝标志和合格评定五个阶段。
4、下列关于人岗匹配的说法,错误的是()。【单选题】
A.员工个人的知识、技能、才干等完全能胜任该工作岗位的要求
B.该岗位所要求的知识、技能、才干等员工个人完全具备且达到相应的要求
C.该岗位所要求的知识、技能、才干等员工个人完全具备且超过相应的要求
D.该工作岗位所提供的报酬能满足员工个人的工作动机
正确答案:C
答案解析:人岗匹配包括两层含义:一是指人适其岗,即员工个人的知识、技能、才干等完全能胜任该工作岗位的要求,该工作岗位所提供的报酬能满足员工个人的工作动机;二是指岗得其人,即该岗位所要求的知识、技能、才干等员工个人完全具备且达到相应的要求。
5、工作分析作为企业人力资源管理的一项核心基础职能,为企业人力资源开发与管理提供了一个平台,下列关于工作分析的说法错误的是()。【单选题】
A.工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员
B.工作分析为企业的员工培训和开发提供了明确的依据
C.工作分析的内容是职位说明书
D.工作分析为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础
正确答案:C
答案解析:工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员,客体是企业内部的各个职位,内容是与各个职位有关的情况信息,结果是工作说明书(也可以称为职位说明书或者岗位说明书)和工作分析报告。选项B、D均为工作分析的作用。
6、管理幅度较小,管理层次较多,呈金宇塔状的组织结构形态为()。【单选题】
A.扁平结构
B.锥形结构
C.平行结构
D.垂直结构
正确答案:B
答案解析:本题考查锥形结构的含义。锥形结构是指管理幅度较小,管理层次较多,呈金宇塔状的组织结构形态。
7、将一个批次的该零件全部生产出来用时必须小于200分钟,应采用的零件移动方式是()。【客观案例题】
A.顺序移动方式
B.平行移动方式
C.平行顺序移动方式
D.交叉移动方式
正确答案:B、C
答案解析:采用顺序移动方式时,一个批次的该零件全部生产完成的耗时为:T顺=采用平行移动方式时,一个批次的该零件全部生产完成的耗时为145(分钟);按平行顺序移动方式时,一个批次的该零件全部生产完成的耗时为:10+20+15)=175(分钟)。由题意,耗时必须小于200分钟,则可采用平行移动方式或平行顺序移动方式。
8、自动线存在多种形式,其分类依据包括()。【多选题】
A.零件是否通过机床上的装夹器具
B.布局形式
C.零件运输方式
D.设备排列方式
E.加工对象的轮换方式
正确答案:A、B、C、D
答案解析:自动线的形式分类包括:①按零件是否通过机床上的装夹器具,可分为通过式自动线和非通过式自动线;②按零件运输方式,可分为直接运输自动线、间接运输自动线、悬挂运输自动线和工件升起运输自动线;③按加工设备的联接方式,可分为刚性联接自动线和柔性联接自动线;④按设备排列方式,可分为顺序排列的自动线、平行排列的自动线和顺序平行混合排列的自动线;⑤按布局形式,可分为直线式自动线、折线和封闭式自动线。
9、“质量”定义中的“特性”是指()。【单选题】
A.赋予的
B.明示的
C.固有的
D.潜在的
正确答案:C
答案解析:质量特性是指产品、过程或者体系与要求有关的固有特性。质量特性包括性能、适用性、可信性、安全性、环保性、经济性和美学性等。
10、关于邮寄调查法和留置调查法,下列说法错误的是()。【多选题】
A.被调查者回答问题时间不充分
B.邮寄调查法问卷回收率低
C.留置调查法回收率低
D.易受调查人员倾向性意见的影响
E.邮寄调查法调查费用高
正确答案:A、C、D、E
答案解析:邮寄调查法的优点:调查区域较广;调查费用较低,只需花费少量邮资和印刷费用;被调查者有较充分的时间填写问卷,被调查者无时间上的压力,回答质量较高;通过让被调查者采取匿名方式,可对某些敏感和隐私情况进行调查;无须对调查人员进行专门的培训和管理。缺点:问题无反馈,回收率低;信息反馈时间长,影响资料的时效性;容易产生填答错误,无法评价其回答的可靠程度;对被调查者的要求较高。留置调查法的优点是:回收率高;被调查者有充分的调查时间来回答问题且不受调查人员影响。留置调查法的缺点是:调查受区域范围的限制,难以进行大范围的留置问卷调查;调查费用较高;占用被调查者的时间较多。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
管理学的主要特点包括( )。
A.应用性
B.综合性
C.新兴性
D.特殊性
E.不精确性
解析:管理学的主要特点是:一般性、应用性、综合性、新兴性、不精确性。
能够使企业实现"集中决策、分散经营"的组织结构有( )。
A.直线职能制
B.矩阵制
C.模拟分权制
D.直线制
E.事业部制
根据个人所得税法律制度的规定,下列以取得的收入为应纳税所得额直接计征个人所得税的是( )。
A.稿酬所得
B.偶然所得
C.股息所得
D.特许权使用费所得
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