速看：2020初级经济师《人力资源管理》真题精选01

发布时间：2020-08-27

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各位小伙伴大家好！近年来，报考初级经济师的小伙伴越来越多了，相信大家现在都在积极备考中。51题库考试学习网带来了初级经济师的习题供大家练习，帮助大家熟悉题型。

1.人格的影响因素有( )、环境和情境。

A.遗传

B.性格

C.脾气

D.父母

【答案】A

【解析】人格的影响因素有遗传、环境和情境。

2.按照精神分析理论，人格的核心是( )。

A.一个人思想中的各种事件

B.一个人的脾气性格

C.一个人的行事风格

D.—个人的言谈举止

【答案】A

【解析】按照精神分析理论，人格的核心是一个人的思想中的各种事件。

3.( )是最为重要的人格理论。

A.精神分析理论

B.人本主义

C.四根说

D.特质理论

【答案】D

【解析】特质理论是最为重要的人格理论。最早的特质理论可以追溯到古希腊的“四根说”。

4.美国人格心理学家奥尔波特提出的人格结构中，( )反映了一个人的情操和优势倾向。

A.枢纽特质

B.核心特质

C.表面特质

D.根源特质

【答案】A

【解析】美国人格心理学家奥尔波特提出人格结构有三个层面：一是枢纽特质，也叫基本特质，是指那些渗透于人格乃至遍及此人全部活动的特质。它反映了一个人的主要情操和优势倾向。只有少数人有这样的特质。二是核心特质，是指渗透较差但具有一般意义的特性，它是人格的建筑构件。每个人的核心特质有5-10个。三是次要特质，是指不明显、不受人注目、一致性和一般性较差的人格特质。奥尔波特认为，各种特质不是零散的，而是有组织的，他假设有一个人格特质的组织者“统我”的存在，“统我”不是与生俱来的，而是逐渐发展起来的。

5.美国心理学家卡特尔用( )的方法研究人格。

A.假设法

B.例证法

C.分类学

D.统计学

【答案】C

【解析】美国心理学家卡特尔用分类学的方法研究人格。

6.英国心理学家艾森克釆用( )而非单个特质来划分人格。

A.因素

B.维度

C.意识

D.经验

【答案】B

【解析】英国心理学家艾森克从特质理论出发，以传统的实验心理学的方法研究人格问题，并从对特质的研究转向对人格维度的分析，从而确立了自己的人格维度。他对人格维度的划分釆用了外倾和神经质两个维度。艾森克采用维度而非单个特质来划分人格，他认为，特质并非各自独立，而是相互之间有一定相关性，分出维度更能准确描述。

7.在组织行为学中，( )决定了员工可以达到的绩效水平。

A.智力

B.体力

C.精力

D.能力

【答案】D

【解析】能力是从事各种活动、适应生存所必需的且影响活动效果的心理特征的总和。每个人都有自己的能力结构，都有各自的长处和短处。在组织行为学中，能力决定了员工可以达到的绩效水平。

8.美国心理学家( )确定了智力的三个维度。

A.瑟斯顿

B.斯皮尔曼

C.吉尔福特

D.加德纳

【答案】C

【解析】美国心理学家吉尔福特确定了智力的三个维度，即智力操作的方式(如记忆、认知等)、内容(如语义、行为等)和产品(如关系、门类等)，构成一个智力的立体三维结构模型。

9.消除偏见的方法不包括( )。

A.对抗刻板印象

B.平等接触

C.主观臆断

D.创造消除偏见的环境

【答案】C

【解析】为了消除偏见带来的负面影响，心理学家提出了一些可能的方法：(1)对抗刻板印象。(2)平等接触。(3)创造消除偏见的环境。

10.下列哪种不属于团体( )。

A.学校

B.家庭

C.所工作的单位

D.现场看同一场比赛的球迷

【答案】D

【解析】团体是指两个或两个以上互相影响、互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体。仅仅是统计上的集合，如一场球赛中的球迷，并不能称为团体，因为他们彼此并不认识，相互之间影响的范围也非常有限。

以上就是今天分享的全部内容了，各位小伙伴根据自己的情况进行查阅，希望本文对各位有所帮助，预祝各位取得满意的成绩，如需了解更多相关内容，请关注51题库考试学习网！

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