2021年初级经济师考试《人力资源管理 》每日一练(2021-12-13)

发布时间：2021-12-13

2021年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、（）是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以日为计算单位的工作时间。【单选题】

A.工作时间

B.工作日

C.工作制度

D.工作规范

正确答案:B

答案解析:工作日是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以日为计算单位的工作时间。

2、劳动力市场上的信息交换可以通过()来实现。【多选题】

A.绩效评价结果

B.求职简历

C.面试

D.企业内部的竞聘上岗

E.朋友的口头传递

正确答案:B、C、E

答案解析:劳动力供求双方一旦有了接触和联系,就会交换关于劳动力的质量和价格方面的信息。劳动力市场上的信息交换可以通过求职申请、面试甚至朋友的口头传递来实现。

3、劳动者的工作权和休息权是宪法规定的（）。【单选题】

A.基本权利

B.核心权利

C.内涵权利

D.外延权利

正确答案:A

答案解析:劳动者的工作权和休息权是宪法规定的基本权利。

4、常用的工作分析方法有( )。【多选题】

A.工作实践法

B.文献分析法

C.头脑风暴法

D.访谈法

E.问卷调查法

正确答案:A、B、D、E

答案解析:常用的工作分析方法包括访谈法、观察法、工作实践法、问卷调查法、工作日志法、文献分析法以及主题专家会议法等。

5、下列（）不属于采用内部人推荐法的优点。【单选题】

A.成本低

B.最终被录用并达到组织绩效要求的可能性较大

C.工作态度往往也较好

D.适应速度也较慢

正确答案:D

答案解析:内部员工推荐优点:成本低；得到内部员工推荐都最终被录用并达到组织绩效要求的可能性较大，同时流动率也相对较低。因为这些外部的求职者实际上是在得到内部员工帮助下完成了一次自我选择过程。第三，内部员工推荐的求职者进入组织之后的适应速度也较快，工作态度往往也较好。

下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题，供大家学习参考。

根据资源税法律制度的规定，下列各项中，属于资源税征税范围的有( )。

A．与原油同时开采的天然气

B．煤矿生产的天然气

C．开采的天然原油

D．生产资源税征税范围的海盐原盐

正确答案：ACD
解析：与原油同时开采的天然气，开采的天然原油和盐属于我国资源税法规定的征税范围，资源税征税范围不包括煤矿生产的天然气。

对营销管理者来说，市场是由具有有效需求的各类( )组成的。

A．供应商

B．营销中介

C．竞争者

D．顾客

正确答案：D

甲公司与李某签订的一份劳动合同中规定：李某的主要任务是伪造实验数据。在工作的过程中，由于李某没有很好完成任务，甲公司依据签订的劳动合同要求其承担违约责任。对此，下列说法正确的是( )。

A．李某违约，应该承担违约责任

B．该合同内容违反了法律，该合同无效

C．如果李某是因为不可抗力的原因而没有完成任务，则可以免责

D．如果是李某非因主观原因而没有完成任务，则可以酌情减免违约责任

正确答案：C
解析：(1)《票据法》规定：背书由背书人签章并记载背书日期。背书未记载日期的，视为在汇票到期日前背书。可见，背书日期为相对记载事项，故选项A错误。(2)《票据法》规定：背书不得附有条件。背书时附有条件的，所附条件不具有汇票上的效力。故选项B错误。(3)《票据法》规定：出票人在汇票上记载“不得转让”字样的，汇票不得转让。故C项得选。(4)《票据法》规定：背书记载“委托收款”字样的，被背书人有权代背书人行使被委托的汇票权利。但是，被背书人不得再以背书转让汇票权利。故选项D错误。

（ ）是社会个体生存和发展的基础，是整个法律体系中的一种基础性权利。 A．债权 B．身份权 C．人格权 D．民事权利

正确答案：C
人格权是社会个体生存和发展的基础，是整个法律体系中的一种基础性权利。

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

站内搜索
热门标签