现在备考2021年税务师考试用做题吗?
发布时间:2021-12-10
现在备考2021年税务师考试用做题吗?
最佳答案
不建议大家一开始就做题。很多同学一上来就想通过做题来检测自己是不是把这部分知识点掌握了,但是你可能会发现,由于你对这个政策了解得不是那么透彻,会导致做题的时候成功率不高,就会打击大家的自信心。所以,在备考前期,我不太建议大家做题。当然,你如果觉得自己掌握得特别好也可以做题,即使做了题,大家也不要因为做题结果而影响自信心就行。
下面小编为大家准备了 税务师职业资格 的相关考题,供大家学习参考。
下列各项中,与普通年金终值系数互为倒数的是( )。
A.预付年金现值系数
B.普通年金现值系数
C.偿债基金系数
D.资本回收系数
B.普通年金现值系数
C.偿债基金系数
D.资本回收系数
答案:C
解析:
偿债基金系数与普通年金终值系数互为倒数,选项 C正确。
甲公司为一家上市公司,已公布的公司2020年财务报告显示,该公司2020年净资产收益率较2019年大幅降低,引起了市场各方的广泛关注。为此,某财务分析师详细搜集了甲公司2019年和2020年的有关财务指标,如下表所示。
假设利用因素分析法依次测算销售净利润率、总资产周转率和权益乘数的变动对甲公司净资产收益率的影响。
要求:根据上述资料,回答下列各题:
销售净利润率变动对净资产收益率的影响为( )。
假设利用因素分析法依次测算销售净利润率、总资产周转率和权益乘数的变动对甲公司净资产收益率的影响。
要求:根据上述资料,回答下列各题:
销售净利润率变动对净资产收益率的影响为( )。
A.-4.32%
B.-2.4%
C.-2.34%
D.-3.2%
B.-2.4%
C.-2.34%
D.-3.2%
答案:A
解析:
销售净利润率变动对净资产收益率的影响=(8%-12%)×0.6×1.8=-4.32%。
共用题干
立华公司系一上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率17%,20×8年12月1日"应付职工薪酬"账户贷方余额为1130万元,20×8年12月发生如下与职工薪酬有关的事项:
1)12月10日,发放11月份职工工资980万元,其中代扣个人所得税40万元。
2)12月10-20日,公司维修人员对生产部门的设备进行日常维修,应付薪酬8.6万元。
3)12月21日,公司根据下列事项计提本月租赁费和折旧费:自20×8年1月1日起,公司为20名高级管理人员每人租赁住房一套并提供轿车一辆,免费使用;每套住房年租金为3万元,每辆轿车年折旧为6万元。
4)12月22日,公司将自产的新款空调50台作为福利分配给本公司的行政管理人员,该空调每台成本6000元,市场售价9000元(不含增值税)。
5)12月25日,公司根据20×7年12月董事会批准的辞退计划支付完最后一笔辞退福利30万元,并结转差额。公司根据该项辞退计划确认的辞退福利总额为120万元,实际支付辞退福利合计110万元。
如不考虑其他因素,根据以上资料,回答下列问题。
立华公司系一上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率17%,20×8年12月1日"应付职工薪酬"账户贷方余额为1130万元,20×8年12月发生如下与职工薪酬有关的事项:
1)12月10日,发放11月份职工工资980万元,其中代扣个人所得税40万元。
2)12月10-20日,公司维修人员对生产部门的设备进行日常维修,应付薪酬8.6万元。
3)12月21日,公司根据下列事项计提本月租赁费和折旧费:自20×8年1月1日起,公司为20名高级管理人员每人租赁住房一套并提供轿车一辆,免费使用;每套住房年租金为3万元,每辆轿车年折旧为6万元。
4)12月22日,公司将自产的新款空调50台作为福利分配给本公司的行政管理人员,该空调每台成本6000元,市场售价9000元(不含增值税)。
5)12月25日,公司根据20×7年12月董事会批准的辞退计划支付完最后一笔辞退福利30万元,并结转差额。公司根据该项辞退计划确认的辞退福利总额为120万元,实际支付辞退福利合计110万元。
如不考虑其他因素,根据以上资料,回答下列问题。
20×8年12月31日,立华公司"应付职工薪酬"账户的贷方余额为( )万元。
A:73.60
B:93.60
C:118.60
D:183.60
A:73.60
B:93.60
C:118.60
D:183.60
答案:C
解析:
1.立华公司应确认"应付职工薪酬"账户的贷方发生额=20×(3+6)/12=15(万元)。
2.应按市场售价确认收入,因此立华公司应确认的主营业务收入=50×0.9=45(万元)。
3.立华公司20×8年12月应计入管理费用的职工薪酬=8.6+15+45×(1+17%)-10=66.25(万元)。
4.20×8年12月31日立华公司"应付职工薪酬"账户的贷方余额=1130-980+8.6-40=118.6(万元)。
2.应按市场售价确认收入,因此立华公司应确认的主营业务收入=50×0.9=45(万元)。
3.立华公司20×8年12月应计入管理费用的职工薪酬=8.6+15+45×(1+17%)-10=66.25(万元)。
4.20×8年12月31日立华公司"应付职工薪酬"账户的贷方余额=1130-980+8.6-40=118.6(万元)。
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