2022年基金从业资格考试《私募股权投资》章节练习(2022-02-17)

发布时间：2022-02-17

2022年基金从业资格考试《私募股权投资》考试共100题，分为单选题。小编为您整理第一章 私募股权投资基金概述5道练习题，附答案解析，供您备考练习。


1、私募股权的累积现金流和内部收益率一般是一个先负后正的变化过程，形状很像一个倾斜的字母（）。【单选题】

A.L

B. J

C.M

D.C

正确答案:B

答案解析:私募股权的累积现金流和内部收益率一般是一个先负后正的变化过程，形状很像一个倾斜的字母J。

2、私募股权基金信托制的设立依据包括（）。Ⅰ.《信托公司管理办法》Ⅱ.《信托公司私人股权投资信托业务操作指引》Ⅲ.《信托法》Ⅳ.《信托公司集合资金信托计划管理办法》【单选题】

A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

C.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

正确答案:A

答案解析:私募股权基金信托制的设立依据包括《信托法》(2001年)、银监会2007年制定的《信托公司管理办法》、《信托公司集合资金信托计划管理办法》(简称“信托两规”)、《信托公司私人股权投资信托业务操作指引》(2008年).

3、私募股权投资基金通常包括（）。I.创业投资基金Ⅱ.并购投资基金Ⅲ.过桥基金Ⅳ.创业基金【单选题】

A.I、Ⅱ、Ⅲ

B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

C.Ⅱ、Ⅳ

D. I、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

正确答案:A

答案解析:私募股权投资基金通常包括创业投资基金、并购投资基金、过桥基金。

4、私募股权投资期限较长，一般一个项目可达（）。【单选题】

A.2～6年

B.3～5年

C.4～7年

D.1～3年

正确答案:B

答案解析:私募股权投资期限较长，一般一个项目可达3～5年

5、目前，越来越多的国外私募股权投资基金开始逐渐将业务的重点放在（）市场。【单选题】

A.美国

B.日本

C.中国

D.韩国

正确答案:C

答案解析:目前，越来越多的国外私募股权投资基金开始逐渐将业务的重点放在中国市场。

下面小编为大家准备了 基金从业资格 的相关考题，供大家学习参考。
目前，（ ）的证券投资基金资产总值占世界半数以上，且对全球证券投资基金的发展有着重要的示范影响。

A.日本
B.美国
C.瑞士
D.德国
答案：B
解析：
美囯占据主导地位，其他囯家和地区发展迅猛。
基金管理人合规文化建设的主要内容是（ ）。
Ⅰ．管理层对合规文化建设工作足够重视
Ⅱ．加强合规管理部门与业务部门之间的信息交流和资源共享
Ⅲ．有效落实合规考核机制
Ⅳ．积极推行全员合规理念

A.Ⅰ
B.Ⅰ、Ⅱ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
答案：D
解析：
本题考察合规管理的主要活动；
基金管理人加强合规文化建设，还应在以下四个方面努力：
一是基金管理人管理层对合规文化建设工作足够重视。公司领导是各项合规管理制度的制定者和传达者，应当明确合规文化建设的重要性，应将合规文化建设同经营效益一齐抓，不能存在认识上的偏差，重业务拓展，轻合规经营。同时，管理层要带头践行合规文化，带头树立“合规人人有责”的思想理念，将“诚信、正直、守法、合规”理念贯穿于为客户服务的全过程，把合规理念转化为合规行动，把合规行动升华为合规文化，把合规文化打造成为合规价值，推动合规经营持之以恒，与时俱进。
二是加强合规管理部门与业务部、监察稽核部等各部门之间的信息交流和良好的互动性，实现资源共享。虽然合规管理部门在一定程度上要保持行使权力的独立性，但并不是说与其他部门之间保持绝对的孤立。应相互配合，达成信息的共享机制。业务部门作为防范合规风险的第一道防线，应主动寻求合规部门的支持和帮助，并向其提供合规风险信息。合规部门要根据自己所获得的和各部门所提供的合规风险信息，用科学的手段分析评估后，向业务部门提供建设性意见。
三是有效落实合规考核机制。将合规考核结果与员工的绩效工作和高管人员竞聘考核相结合。真正落实执行考核奖惩政策，让全体员工对合规考核处罚措施心生畏惧，进而自觉遵守各项规章制度，按规矩办事。
四是积极推行全员合规理念，加强合规文化思想教育。合规文化建设要充分发挥人的主观能动性，将合规理念贯穿到每一业务操作环节和所办理的每笔业务中，做到全员参与，各负其责。保持“时时刻刻学合规，事事处处讲合规”，真正使合规文化无时不在，逐步形成具备特色的合规团队文化。基金管理人可以通过完善公司治理来促进合规文化建设。公司治理应当强化制衡机制，明确股东会、董事会、监事会或者执行监事、经理层、督察长的职责权限，完善决策程序，形成协调高效、相互制衡的制度安排。上述组织机构和人员应当在法律、行政法规、中国证监会规定和公司章程规定的范围内行使职权。基金管理公司应当结合基金行业特点建立长效激励约束机制，营造规范、诚信、创新、和谐的合规文化。
按照基金从业人员职业道德中守法合规要求，基金机构应当做（ ）。
Ⅰ 完善各项规章制度
Ⅱ 强化工作流程管理
Ⅲ 形成守法合规企业文化
Ⅳ 及时将新出台法规告知基金从业人员

A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅰ、Ⅲ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅲ、Ⅳ
答案：A
解析：
守法合规要求基金从业人员要熟悉并自觉遵守法律法规等行为规范，积极配合监管，主动向监管机构提供违法违规的线索，举报违法违规的行为。 1．熟悉法律法规等行为规范 守法合规的前提是熟悉相关的法律法规等行为规范。
我国有关基金从业人员的法律法规等行为规范，散见于不同层次的规范性文件中，而且不同的规范所适用的主体范围也有所不同。所以，基金从业人员应当通过各种途径、方式及时全面地学习和掌握相关的法律法规等行为规范，领会其内容实质，防止因为对法律法规等行为规范的曲解而做出违法违规的行为。
对于基金机构而言，一方面，要注重培养从业人员的守法合规意识，完善各项规章制度，强化工作流程管理，在机构内部形成守法合规的企业文化；另一方面，要建立健全重视法律法规等行为规范，学习和运用法律法规等行为规范的各项机制，为从业人员熟悉法律法规等行为规范创造条件。
2．遵守法律法规等行为规范 基金从业人员在熟悉法律法规等行为规范的基础上，要自觉遵守这些规范。具体而言，遵守法律法规等行为规范包括以下要求：
（1）基金从业人员应当严格遵守法律法规等行为规范，当不同效力级别的规范对同一行为均有规定时，应选择遵守更为严格的规范。
（2）基金从业人员应当自觉遵守《自律准则》规定的各类行为规范。
（3）基金从业人员应当积极配合基金监管机构的监管。
（4）负有监督职责的基金从业人员，要忠实履行自己的监督职责，及时发现并制止违法违规行为，防止违法违规行为造成更加严重的后果。
（5）普通的基金从业人员，尽管不负有监督职责，但是也应当监督他人的行为是否符合法律法规的要求。一旦发现违法违规的行为，应当及时制止并向上级部门或者监管机构报告。
假设基金净值增长率服从正态分布，则可以期望在67％的情况下，净值增长率会落入平均值（ ）范围内。

A.1个正标准差
B.1个负标准差
C.正负1个标准差
D.正负0.5个标准差
答案：C
解析：
基金净值增长率的波动程度可以用标准差来计量，并通常按月计算。在净值增长率服从正态分布时，可以期望2/3（约67%）的情况下，净值增长率会落入平均值正负1个标准差的范围内，95%的情况下基金净值增长率会落在正负2个标准差的范围内。

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