2019上半年湖南人力资源管理师成绩查询,快看!
发布时间:2020-01-12
51题库考试学习网给大家带来了2019上半年湖南人力资源管理师成绩查询的相关信息,快跟随51题库考试学习网的脚步一起来看看吧!
2019上半年湖南人力资源管理师成绩查询入口7月17日开通,考生可以通过湖南人力资源和社会保障厅网站查询考试成绩。
2019年湖南人力资源管理师考试成绩查询入口:考生可进入“办事大厅”的“个人办事”栏目,凭身份证号码、准考证号和姓名自主查询个人成绩或者委托所在报考机构通过“职业技能鉴定工作平台”进行查询。
51题库考试学习网还给大家带来了人力资源管理师报考条件:
1、普通受教育程度。高中毕业(或同等学力)。
2、申报条件。
具备以下条件之一者,可申报国家二级/技师(人力资源管理师):
1、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
2、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上。取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
3、具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
4、具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
5、具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
从事行政法律关系的客体包括( ).
A.干部身份
B.干部考核
C.公务员的工资
D.公司注册
技术要求涉及到的问题包括技术本身,技术来源和( ).
A.技术的经济效益
B.技术的社会效益
C.技术的迁移
D.技术的可行性
面试考官的目标包括( ).
A.使应聘者发挥实际水平
B.使应聘者了解单位状况
C.了解应聘者的专业技能
D.了解应聘者的生活习惯
E.决定应聘者是否通过面试
ABCE【解析】为了使面试活动成功完成,面试考官一般应明确以下目标:创造一个融洽的会谈气氛.使应聘者能够正常发挥自己的实际水平;让应聘者更加清楚地了解应聘单位的现实状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策等;了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质;决定应聘者是否通过本次面试等.
( )能够影响私人投资收益率。
A.个体偏好及资本化能力
B.资本市场平均报酬率
C.货币时间价值及收益期限
D.劳动力市场工资水平
E.国家政策
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