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按照方针及目标的要求,对一切与之有关的部门、单位,提出进一步的要求,使之形成为一个系统,确保方针和目标的实现。这是指()

  • A、方针展开
  • B、目标管理
  • C、计划管理
  • D、组织管理

参考答案

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考题 管理体系是指建立组织的方针和目标并实现这些目标的体系。() 此题为判断题(对,错)。

考题 质量管理的计划职能,包括确定质量目标和( )两方面。A.制定实现质量目标的管理方案 B.制定实现质量目标的保证计划 C.制定实现质量目标的行动方案 D.制定实现质量目标的组织方针

考题 关于方针目标管理的说法,正确的有( )。[2012年真题] A.采取措施也是企业方针目标管理的一部分 B.企业的方针目标应通过层层展开来落实 C.制定企业方针目标时,应兼顾长远目标和当前目标 D.上一年度未实现的目标也可以作为制定方针目标的依据 E.方针目标确定后就不能再修改

考题 方针目标管理诊断的主要内容包括( )。 A.实地考察目标实现的可能性,采取应急对策和调整措施 B.督促目标的实施,加强考核检查 C.根据为实现目标而建立的规范和规章制度,对其执行情况的考核 D.协调各级目标的上下左右关系,以保持一致性 E.对部门方针目标管理的重视和实施程度做出评价,提出整改建议

考题 方针目标管理通过PDCA循环,以( )相结合的经济责任制为考核手段,确保方针目 标管理全过程的实现。 A.责 B.权 C.义 D.利 E.质

考题 侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的 考评方法是( )。 A.企业方针目标管理的考核 B.企业方针目标管理的诊断 C.企业方针目标管理的评价 D.企业方针目标管理的调查

考题 企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开、( )等环节。[2010年真题] A.考评 B.协调 C.动态管理 D.跟踪 E.落实

考题 企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开( )等环节。 A.考评 B.协调 C.动态管理 D.跟踪 E.落实

考题 方针目标管理诊断是对企业方针目标的制定、展开、动态管理和考评四个阶段的全部或 部分工作的( )进行诊察。 A.出现的问题 B.指导思想 C.工作方法 D.效果 E.工作流程

考题 作为质量管理的首要环节,通过制定(),确定质量管理的方针、目标,以及实现方针、目标的措施和行动方案。A、计划B、实施C、检查D、处理

考题 方针的展开是指方针目标的展开。

考题 质量方针是企业经营总方针的组成部分,是()。A、组织质量方针目标的体现B、企业管理者对质量的指导思想和承诺C、是制定质量目标的关键D、是增强质量要求的方法

考题 侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是()。A、企业方针目标管理的考核B、企业方针目标管理的诊断C、企业方针目标管理的评价D、企业方针目标管理的调查

考题 方针目标管理包括方针目标的()四个环节。A、制定、展开、动态管理、考评B、宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案C、横向展开、纵向展开、考核、评价D、宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开

考题 将经营目标细分为若干小指标,层层落实到有关部门、各单位,直到个人,变成具体目标,并形成一个目标体系。这是指()A、方针展开B、目标管理C、计划管理D、组织管理

考题 经营计划的执行,主要方式是实行目标管理和方针展开。

考题 目标管理是贯彻执行计划的一种方式,它把计划的方针、任务、目的和措施逐一加以分解,提出进一步的具体要求,并分别落实到执行计划的有关部门、单位,甚至个人

考题 领导和承诺要通过()活动证实。A、制定HSE方针;B、确保HSE目标的实现;C、管理评审;D、确保必要的资源获得。

考题 单选题在学习讨论初期,大家对方针目标管理有如下认识,你认为正确的是(  )。A 方针目标管理就是对企业质量方针和质量目标的日常管理B 方针目标要层层展开,具体目标要细化到能采取措施C 搞方针目标管理,只须抓好各部门领导的工作D 各部门、各层次要分别、独立地确定自己的目标

考题 多选题企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开、(  )等环节。[2010年真题]A考评B协调C动态管理D跟踪E落实

考题 多选题方针目标管理诊断是对企业方针目标的制定、展开、动态管理和考评四个阶段的全部或部分工作的(  )进行诊察。A出现的问题B指导思想C工作方法D效果E工作流程

考题 单选题方针目标管理包括方针目标的(  )四个环节。A 制定、展开、动态管理、考评B 宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案C 横向展开、纵向展开、考核、评价D 宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开

考题 单选题按照方针及目标的要求,对一切与之有关的部门、单位,提出进一步的要求,使之形成为一个系统,确保方针和目标的实现。这是指()A 方针展开B 目标管理C 计划管理D 组织管理

考题 判断题目标管理是贯彻执行计划的一种方式,它把计划的方针、任务、目的和措施逐一加以分解,提出进一步的具体要求,并分别落实到执行计划的有关部门、单位,甚至个人A 对B 错

考题 单选题将经营目标细分为若干小指标,层层落实到有关部门、各单位,直到个人,变成具体目标,并形成一个目标体系。这是指()A 方针展开B 目标管理C 计划管理D 组织管理

考题 判断题经营计划的执行,主要方式是实行目标管理和方针展开。A 对B 错

考题 单选题侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是(  )。A 企业方针目标管理的考核B 企业方针目标管理的诊断C 企业方针目标管理的评价D 企业方针目标管理的调查E 企业方针目标管理