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通过观察为工作分析效果评估提供第一手研究资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。
- A、历史资料研究法
- B、观察法
- C、调查法
- D、实验法
参考答案
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考题
收集社会工作评估资料的途径有( )。A.利用已有研究资料
B.利用政策法规资料
C.使用调查方法，收集介入效果的数据和事实资料
D.利用服务对象档案进行评估
E.收集服务对象对介入过程和结果的意见与看法
考题
收集社会工作评估资料的方法有（ ）。
A.利用档案记录进行评估
B.收集服务对象对介入过程和结果的意见与看法
C.利用现有的政策法规资料
D.利用文献以及现有的研究资料
E.使用调查方法，收集介入效果的数据和事实资料
考题
将研究客体置于一种人为控制的情境中，通过测试或了解研究客体在特定的情境中的有关情况，为效果评估提供所需的信息资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。A、历史资料研究法B、观察法C、调查法D、实验法
考题
单选题将研究客体置于一种人为控制的情境中，通过测试或了解研究客体在特定的情境中的有关情况，为效果评估提供所需的信息资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。A
历史资料研究法B
观察法C
调查法D
实验法
考题
多选题收集社会工作评估资料的途径有（ ）。A利用已有研究资料B利用政策法规资料C使用调查方法，收集介入效果的数据和事实资料D利用服务对象档案进行评估E收集服务对象对介入过程和结果的意见与看法
考题
单选题对培训开发效果进行评估的最好且最正规的方法是（）。A
问卷调查法B
控制实验法C
观察法D
分析法
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