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下列哪些属于职业选择理论提出的构想()。

  • A、个性
  • B、兴趣
  • C、职业选择观
  • D、早期的职业幻想

参考答案

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考题 影响职业选择的因素中,个体因素包括() A.生理特征B.个性特征C.职业兴趣、职业价值观D.性别因素、年龄因素

考题 影响职业选择的个人因素有()。 A.职业价值观B.能力C.性格D.职业兴趣

考题 关于职业选择,正确的观念和做法有()。 A职业选择属于个人的事情,他人不得干预B职业选择有利于促进广泛就业,实现人力资源科学配置 C职业选择有助于培养人的自主、自立精神D倡导职业选择,无异于鼓励“挑肥拣瘦”

考题 关于Ginsberg,Ginsburg,AxelredandHerma理论认为个体职业选择所经过的三个阶段,下列叙述不准确的是()。A:在幻想阶段,儿童自由地幻想各种职业选择 B:试验阶段是一个过渡的过程,通过这个阶段的努力和积累,青少年们开始了他们职业选择的过程,并意识到这种选择的结果和责任 C:在现实阶段的探索阶段,一个具体的职业选择被确定 D:在探索阶段,青年们开始将他们的职业选择限制在个人喜好、技术和能力上

考题 人与职业相匹配的职业选择理论是由()提出的。

考题 影响职业选择的个人因素主要有性格、能力、职业兴趣、职业价值观。A对B错

考题 下列属于指导个人动态的职业发展的理论是()。A、“三步范式”理论。B、个性和环境理论C、“职业选择论”D、社会学习理论

考题 不同的价值观在职业选择中有不同的作用,下列会阻碍职业选择的价值观取向是()。A、积极进取B、注重发展C、失望彷徨D、挑战自我

考题 职业选择理论告诉我们,一个人的职业选择受主客观因素的影响。主观因素包括:价值观、个性、气质、职业兴趣、能力等,客观因素包括:家庭、学校、社会环境、机会等,人职匹配是基本准则。

考题 职业锚的特点是()。A、在面临多种职业选择时,自己最不能放弃的职业意向B、在面临多种职业选择时,收入最高的哪些职业C、在面临多种职业选择时,对自己最有诱惑力的职业选择D、在面临多种职业选择时,职位最高的哪些职业

考题 影响职业选择的个人因素主要有性格、能力、职业兴趣、职业价值观。

考题 下列不属于指导个人静态的职业发展的理论是()。A、“三步范式”理论。B、个性和环境理论C、“职业选择论”D、社会学习理论

考题 职业规划师根据个人兴趣和需要的满足来划分和分析职业方法是从()理论来的。A、“三步范式”理论B、个性和环境理论C、“职业选择论”D、彩虹理论

考题 职业选择理论有()A、特质—因素理论B、职业兴趣理论C、社会学习理论D、职业锚理论

考题 霍兰德职业兴趣理论认为()A、最理想的职业选择是个体选择与其个性类型相一致的职业环境,即“人职协调”B、如果个体选择与其个性类型相近的职业环境,经过努力和调整也能适应。C、最坏的职业选择是个人在与其个性类型相斥的职业环境里工作。D、个性类型与职业类型的相关程度越高,个体的职业适应性越好;相关程度越低,个体的职业适应性就越差。

考题 谁首次提出了职业选择理论,并阐述了个性与环境类型相匹配的思想?()A、霍兰德B、莱恩C、桑代克D、坎贝尔

考题 判断题职业选择理论告诉我们,一个人的职业选择受主客观因素的影响。主观因素包括:价值观、个性、气质、职业兴趣、能力等,客观因素包括:家庭、学校、社会环境、机会等,人职匹配是基本准则。A 对B 错

考题 单选题不同的价值观在职业选择中有不同的作用,下列会阻碍职业选择的价值观取向是()。A 积极进取B 注重发展C 失望彷徨D 挑战自我

考题 判断题影响职业选择的个人因素主要有性格、能力、职业兴趣、职业价值观。A 对B 错

考题 多选题下列哪些属于职业选择理论提出的构想()。A个性B兴趣C职业选择观D早期的职业幻想

考题 单选题下列属于指导个人动态的职业发展的理论是()。A “三步范式”理论。B 个性和环境理论C “职业选择论”D 社会学习理论

考题 单选题职业规划师根据个人兴趣和需要的满足来划分和分析职业方法是从()理论来的。A “三步范式”理论B 个性和环境理论C “职业选择论”D 彩虹理论

考题 多选题职业选择理论有()A特质—因素理论B职业兴趣理论C社会学习理论D职业锚理论

考题 单选题下列不属于指导个人静态的职业发展的理论是()。A “三步范式”理论。B 个性和环境理论C “职业选择论”D 社会学习理论

考题 填空题人与职业相匹配的职业选择理论是由()提出的。

考题 单选题职业锚的特点是()。A 在面临多种职业选择时,自己最不能放弃的职业意向B 在面临多种职业选择时,收入最高的哪些职业C 在面临多种职业选择时,对自己最有诱惑力的职业选择D 在面临多种职业选择时,职位最高的哪些职业

考题 多选题霍兰德职业兴趣理论认为()A最理想的职业选择是个体选择与其个性类型相一致的职业环境,即“人职协调”B如果个体选择与其个性类型相近的职业环境,经过努力和调整也能适应。C最坏的职业选择是个人在与其个性类型相斥的职业环境里工作。D个性类型与职业类型的相关程度越高,个体的职业适应性越好;相关程度越低,个体的职业适应性就越差。