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合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,是建立什么的原则?()

  • A、劳动关系
  • B、事实劳动关系
  • C、劳动合同法
  • D、劳动合同

参考答案

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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、( )、协商一致、诚实信用的原则。A.平等自愿B.自由平等

考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。A 公平B 公开C 公正D 双方认可

考题 公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则,是建立什么的原则?()。 A.劳动关系B.事实劳动关系C.劳动合同法D.劳动合同

考题 劳动者与用人单位签订劳动合同,应遵循以下原则()。 A、公平、合法原则B、平等自愿原则C、协商一致原则D、诚实信用原则

考题 《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。

考题 根据《劳动法》和《劳动合同法》订立劳动合同,应该遵循()原则。A:劳动者权利优先 B:平等自愿 C:诚实信用 D:合法 E:公平

考题 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循( )的原则。 A.合法B.公平C.平等自愿D.协商一致E.诚实信用

考题 劳动合同是劳动关系依据国家法律的规定,按照()的原则缔结的,是劳动关系当事人双方合意的结果。A:合法B:公平C:平等自愿D:协商一致E:诚实信用

考题 《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。A、公道B、公认C、公开D、公平

考题 根据《劳动合同法》的规定,签定劳动合同应遵循的基本原则有:()A、合法、公平B、平等自愿C、协商一致D、诚实信用

考题 订立劳动合同双方应遵循()协商一致、诚实信用原则协商确定。A、合理;公平;自愿B、合法;公正;平等自愿C、合法;公平;平等自愿D、合理;公正;自愿

考题 订立劳动合同,应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括()。A、合法B、公平C、平等自愿D、协商一致E、诚实信用的原则

考题 根据《劳动合同法》第三条第一款的规定,订立劳动合同时应当遵循()的原则。A、协商一致、诚实信用B、合法、公平、平等自愿C、自愿协商、诚实信用

考题 根据《劳动合同法》的规定,订立和变更劳动合同必须遵循的原则有()A、合法原则B、公平原则C、平等自愿、协商一致原则D、诚实信用原则E、呼之即来来,挥之即去

考题 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同变更的一般原则是()A、合法、公平原则B、平等自愿原则C、协商一致原则D、诚实信用原则

考题 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。在定立劳动合同时,需要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

考题 《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”A、诚实信用B、分工明确C、平等自愿D、协商一致E、合法公平

考题 订立劳动合同,应当遵循()的原则。A、合法、公平B、平等自愿C、协商一致D、诚实信用

考题 多选题订立劳动合同,应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括()。A合法B公平C平等自愿D协商一致E诚实信用的原则

考题 单选题合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,是建立什么的原则?()A 劳动关系B 事实劳动关系C 劳动合同法D 劳动合同

考题 多选题《劳动合同法》第3条第1款规定,“订立劳动合同,应当遵循()的原则。”A诚实信用B合法、公平C平等自愿D协商一致

考题 多选题根据《中华人民共和国劳动合同法》,订立劳动合同,应当遵循()、()、()、()、诚实信用的原则。A合法B公平C平等自愿D协商一致

考题 多选题《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循( )的原则。A合法B公平C平等自愿D协商一致E诚实信用

考题 多选题根据《劳动合同法》的规定,签定劳动合同应遵循的基本原则有:()A合法、公平B平等自愿C协商一致D诚实信用

考题 单选题根据《劳动合同法》的规定,劳动合同变更的一般原则是()A 合法、公平原则B 平等自愿原则C 协商一致原则D 诚实信用原则

考题 多选题《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”A诚实信用B分工明确C平等自愿D协商一致E合法公平

考题 多选题根据《劳动合同法》的规定,订立和变更劳动合同必须遵循的原则有()A合法原则B公平原则C平等自愿、协商一致原则D诚实信用原则E呼之即来来,挥之即去