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单选题
捎带香烟3条以上，不足50条；给予责任人（）以上处理。
A
离岗培训1个月
B
离岗培训2个月
C
离岗培训3个月
D
离岗培训6个月
参考答案
参考解析
解析：
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考题
对于存在隐瞒、坐支保费或其他收入、违规发放薪酬福利、单人保管财务印鉴和单人操作资金汇划的违禁行为，以下说法错误的是（）：A、情节较轻，且没有造成较严重后果的，给予主要责任人记过以上处分；同时追究至本级公司主要负责人的领导责任，可以给予其警告以上的处分。B、情节较重，或违规金额10万元以下的，给予主要责任人记大过以上处分；同时逐级追究至上一级分公司分管领导的责任，可以给予其警告以上的处分。C、情节严重，或违规金额在10万元至50万元的，给予主要责任人降级以上处理；同时逐级追究至上一级分公司主管部门领导的责任，可以给予其警告以上的处分。D、情节严重，违规金额50万元以上的，给予主要责任人留用察看以上处理；同时逐级追究至省级分公司主管部门领导的责任，可以给予其警告以上的处分。
考题
下列哪种行为构成服务质量一般问题？（）A、责任造成旅客财产损坏、丢失价值在1000元以上，不足3000元的B、以职权谋私金额1500元以上不足3000元C、违规贩运香烟100条以上不足200条D、违规经营谋私金额2000元以上不足5000元
考题
违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定，私带香烟2条以上不足5条或价值在1000元以上不足2000元（含2000元）（）。A、给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B、给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C、给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D、给予列车长行政警告处分、免职处理
考题
下列哪些问题构成服务质量一般问题？（）A、以职权谋私金额500元以上，不足1500元B、违规经营个人或小团体谋私金额1000元以上，不足2000元C、违规贩运香烟50条以上，不足100条D、敲诈勒索旅客500元
考题
违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定，贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元（）。A、给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B、给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C、给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D、给予列车长行政警告处分、免职处理
考题
多选题违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定，贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元（）。A给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D给予列车长行政警告处分、免职处理
考题
单选题下列哪种行为构成服务质量一般问题？（）A
责任造成旅客财产损坏、丢失价值在1000元以上，不足3000元的B
以职权谋私金额1500元以上不足3000元C
违规贩运香烟100条以上不足200条D
违规经营谋私金额2000元以上不足5000元
考题
单选题库内将引火器材（火机、火柴等）带上车底；列车禁烟处所乘务人员携带的香烟随意摆放；给予责任人（）以上处理。A
离岗培训1个月B
离岗培训6个月C
离岗培训9个月D
离岗培训12个月
考题
判断题恶意跨区域、跨渠道销售的责任人，给予1000元以上处罚，单次货值3万元以上或两次冲货（含）以上的，给予降职降薪处理。A
对B
错
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