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单选题
贩带香烟()条以上或价值在2000元以上不足3000元,给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理。
A

40

B

5

C

60

D

70


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 违章作业,违章指挥,造成他人人身()责任事故的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。A、重伤B、伤害C、死亡D、轻伤

考题 列车乘务人员违规经营()。A、给予相关责任人、管理者行政警告至记过处分B、同时给予责任人待岗三个月的处理C、外聘人员不予处理D、是外聘人员的一律解聘

考题 在一个累计周期内,单位可根据累计分值,分别给予()。A、待岗B、待岗和行政处分处理C、行政处分处理D、处理

考题 电务人员违章使用封连线的,情节()或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。A、严重B、特别严重C、比较严重D、较轻

考题 违反规定,当班()、打牌、下棋或擅离职守的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。A、饮酒B、赌博C、串岗D、睡觉

考题 职工违反作业纪律,非正常情况下应急处理能力差,扩大事态或延误处理的,情节特别严重或影响重大者可给予()以上时间的待岗处理。A、一个月B、六个月C、一至六个月D、三个月

考题 在主要行车工种人员累计分值达到100分,其他工种达到90分及以上时,单位在给予职工待岗处理的同时给予()。A、记过处分B、行政处分C、警告处分D、记大过处分

考题 司机(含轨道车司机)将机车(轨道车)交给()驾驶的,视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理,情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。A、他人B、别人C、学习司机(副司机)D、助手

考题 在生产、工作中不服从分配,拒不执行或违反()的;情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗处理。A、命令、指挥B、命令C、指挥D、纪律

考题 机车乘务员(含轨道车司机)运行监控器擅自关机或强行()的;视情节严重和影响程度给予一至六个月待岗处理,情节特别严重或影响重大者可给予六个月以上时间的待岗。A、开锁B、解锁C、闭锁D、解码

考题 《内管责任追究制度》凡被国家局、省局发现的违规行为或被国家局、省局通报的“外流卷烟”一次性被查扣价值在50万元以上或数量在50万支以上的(包括50万元或50万支),经调查核实的,对责任人做出聘用人员解聘、正式工待岗的处理,对单位(部门)负责人及相关人员给予停职处理。

考题 在一般事故的处理中,以下选项正确的是()。A、主要责任者,给予行政记过及以上处分B、直接责任者,给予行政警告或行政记过处分C、次要责任者,不予处分D、主要领导责任者,给予行政警告及以上处分E、一定领导责任者,给予行政警告或其它处理

考题 下列哪种行为构成服务质量一般问题?()A、责任造成旅客财产损坏、丢失价值在1000元以上,不足3000元的B、以职权谋私金额1500元以上不足3000元C、违规贩运香烟100条以上不足200条D、违规经营谋私金额2000元以上不足5000元

考题 列车工作人员私自占用包房、铺位()。A、仅给予责任人追补所占用包房或铺位票款的处理B、仅给予责任人待岗三个月的处理C、给予责任人追补所占用包房或铺位票款至待岗三个月的处理,并追究当班列车员、列车长责任D、仅追究当班列车员责任

考题 违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定,私带香烟2条以上不足5条或价值在1000元以上不足2000元(含2000元)()。A、给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B、给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C、给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D、给予列车长行政警告处分、免职处理

考题 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,捎带香烟50条以上,不足100条;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

考题 捎带香烟3条以上,不足50条;给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

考题 捎带香烟50条以上,不足100条;给予责任人()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

考题 违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定,贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元()。A、给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B、给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C、给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D、给予列车长行政警告处分、免职处理

考题 违规贩运香烟100条以上,不足200条的构成服务质量一般问题。

考题 单选题捎带香烟3条以上,不足50条;给予责任人()以上处理。A 离岗培训1个月B 离岗培训2个月C 离岗培训3个月D 离岗培训6个月

考题 多选题违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定,贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元()。A给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D给予列车长行政警告处分、免职处理

考题 多选题违规贩带水果、鲜花等物品的责任人以物品所在的部位或调查结果判定,贩带水果5千克以上或鲜花2束以上;贩带水果、鲜花等物品单趟车班携带人数超过10人,未构成路风事件的()。A给予责任人行政警告处分B给予列车长通报批评C给予责任人行政警告至行政记过处分和待岗三至六个月的处理D给予列车长通报批评或行政警告处分、免职处理

考题 单选题下列哪种行为构成服务质量一般问题?()A 责任造成旅客财产损坏、丢失价值在1000元以上,不足3000元的B 以职权谋私金额1500元以上不足3000元C 违规贩运香烟100条以上不足200条D 违规经营谋私金额2000元以上不足5000元

考题 判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,捎带香烟50条以上,不足100条;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A 对B 错

考题 多选题列车乘务人员违规经营()。A给予相关责任人、管理者行政警告至记过处分B同时给予责任人待岗三个月的处理C外聘人员不予处理D是外聘人员的一律解聘

考题 单选题捎带香烟50条以上,不足100条;给予责任人()以上考核。A 离岗培训3个月B 离岗培训6个月C 离岗培训9个月D 离岗培训12个月