网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
多选题
下列关于培养成功班组长的基本准则,正确的是()
A

明确的目标。要做成功的班组长,首先为自己建立明确的人生目标,无论是事业目标,还是生活目标,或是信念目标

B

合作致胜。就是要把合作作为自己成功的前提、尊重差异、设身处地站在他人的立场看问题,注重发挥团队的力量

C

沟通无极限。善于聆听,善于表达自己,逐步将开放的沟通方式变成班组的工作语言

D

客户在身边。成功的班组长把每一位为之服务的人都视为自己的客户,上司是自己的客户,下属是自己的客户,其他部门更是自己的客户


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “多选题下列关于培养成功班组长的基本准则,正确的是()A明确的目标。要做成功的班组长,首先为自己建立明确的人生目标,无论是事业目标,还是生活目标,或是信念目标B合作致胜。就是要把合作作为自己成功的前提、尊重差异、设身处地站在他人的立场看问题,注重发挥团队的力量C沟通无极限。善于聆听,善于表达自己,逐步将开放的沟通方式变成班组的工作语言D客户在身边。成功的班组长把每一位为之服务的人都视为自己的客户,上司是自己的客户,下属是自己的客户,其他部门更是自己的客户” 相关考题
考题 班组长纳入技能人才队伍,在政工(组织)部门建立专门的班组长工作业绩档案,规范对班组长的培养、使用和考核。( ) 此题为判断题(对,错)。

考题 制定战略实施计划是保证战略成功实施的必要手段,下列关于制定战略实施计划的观点,正确的是( )。

考题 下列关于班组长基本职责正确的提法是()A、生产计划、员工管理B、人力资源管理C、员工培训、团队建设D、生产现场管理、人员管理

考题 关于创新下列说法正确的是()。A、创新是一种体验B、创新是一种过程C、成功后才能领悟创新D、以上皆正确

考题 下列关于班组长对待员工的说法,不正确的是()A、班组长要能“容人”,对各种性格的人都要能包容B、班组长要能容人之长,要敢于使用能力超过自己的人C、班组长对班组员工的优缺点都要洞若观火,事情无论大小都要搞个一清二楚D、优秀班组长,善于把那些能力超过自己的人安排到恰当的岗位上

考题 下列关于培养成功班组长的基本准则,正确的是()A、明确的目标。要做成功的班组长,首先为自己建立明确的人生目标,无论是事业目标,还是生活目标,或是信念目标B、合作致胜。就是要把合作作为自己成功的前提、尊重差异、设身处地站在他人的立场看问题,注重发挥团队的力量C、沟通无极限。善于聆听,善于表达自己,逐步将开放的沟通方式变成班组的工作语言D、客户在身边。成功的班组长把每一位为之服务的人都视为自己的客户,上司是自己的客户,下属是自己的客户,其他部门更是自己的客户

考题 下列关于班组长提高自己的管理技能的说法,不正确的是()A、班组长要学会使用企业赋予的各项职位权力B、班组长要不断提高自己的领导力和影响力C、班组长要发挥各种非权力因素,如班组长的专长权、个人影响力等,在工作当中的作用D、班组长要加强铁腕管理,让员工害怕

考题 下列关于班组长存在价值的说法,正确的是()A、集合班组成员的力量达成班组绩效B、提高自己的业务技能C、提高自己的管理能力D、以上说法都不对

考题 下列关于班组长批评策略的说法,不正确的是()A、班组长对班组员工的批评原则是:少批评,私下批评B、班组长要切忌在你的领导面前或其他班组的人面前指责抱怨自己的部下,这是无能的表现C、班组长对班组员工的缺点要敢于批评,而且批评一定要及时,否则就是不坚持原则,也是害了员工本人D、班组长要尽量少批评员工,因为没有人愿意被批评

考题 下列关于班组长安全管理职能的说法,不正确的是()A、贯彻“安全第一,预防为主”的方针B、要坚持以人为本的原则C、班组长应具备一定的设备操作及应急知识和技能D、新调动岗位的员工的安全教育培训工作,不属于班组长的职责范围

考题 下列关于班组长的管理能力,由高到低的排序,正确的是()A、见识技术人际协调能力B、技术见识人际协调能力C、人际协调能力技术见识D、技术人际协调能力见识

考题 下列关于班组长基本职责说法,正确的是()A、生产规划员工管理B、人力资源管理生产管理C、员工培训团队建设D、生产现场管理班组员工管理

考题 新时期班组长岗位培训基本内容包括:()A、班组长使命感、责任感的培训B、班组管理能力的培养C、生产能力培养D、创新能力培养E、培训工作能力培养

考题 新时期班组长岗位培训基本内容有()。A、班组管理能力的培养B、生产技能培养C、监督能力的培养D、创新能力培养E、培训工作能力的培养

考题 下列关于克隆和克隆技术的叙述,正确的是()A、植物组织培养和动物细胞培养都属于个体水平的克隆B、愈伤组织的形成是细胞分化的结果C、动物细胞培养过程中需要多次使用胰蛋白酶处理D、植物体细胞融合成功的标志是细胞膜的融合

考题 下列关于班组长批评策略的说法不正确的是()。 A、班组长批评原则是:少批评,私下批评B、班组长要切忌在领导面前或其他班组面前指责抱怨自己的部下C、班组长对班组员工的缺点要敢于批评

考题 企业不必建立班组长选聘、使用、培养、考核、激励制度和机制。

考题 下列关于班组长班会的说法,不正确的是()A、安全工作内容主题明确,针对性强B、以人为本,注意沟通技巧,调动工作积极性C、察言观色,关注组员情绪、思想状况变化D、班组长应在班后会上解决班组成员当班期间遇到的所有问题

考题 下列关于人的事业成功与职业道德关系的说法,正确的是()。A、职业道德是人取得事业成功的重要条件B、没有职业道德的人不会获得任何成功C、缺乏职业道德的人往往更容易获得成功

考题 单选题下列关于班组长安全管理职能的说法,不正确的是()A 贯彻“安全第一,预防为主”的方针B 要坚持以人为本的原则C 班组长应具备一定的设备操作及应急知识和技能D 新调动岗位的员工的安全教育培训工作,不属于班组长的职责范围

考题 单选题下列关于班组长对待员工的说法,不正确的是()A 班组长要能“容人”,对各种性格的人都要能包容B 班组长要能容人之长,要敢于使用能力超过自己的人C 班组长对班组员工的优缺点都要洞若观火,事情无论大小都要搞个一清二楚D 优秀班组长,善于把那些能力超过自己的人安排到恰当的岗位上

考题 多选题新时期班组长岗位培训基本内容包括:()A班组长使命感、责任感的培训B班组管理能力的培养C生产能力培养D创新能力培养E培训工作能力培养

考题 单选题下列关于班组长提高自己的管理技能的说法,不正确的是()A 班组长要学会使用企业赋予的各项职位权力B 班组长要不断提高自己的领导力和影响力C 班组长要发挥各种非权力因素,如班组长的专长权、个人影响力等,在工作当中的作用D 班组长要加强铁腕管理,让员工害怕

考题 多选题新时期班组长岗位培训基本内容有()。A班组管理能力的培养B生产技能培养C监督能力的培养D创新能力培养E培训工作能力的培养

考题 多选题在以下关于独立审计基本准则的说法中,正确的是( )A独立审计基本准则是对注册会计师资格条件的基本规范B独立审计基本准则是对注册会计师执业行为的基本规范C独立审计基本准则是独立审计具体准则的制订依据D独立审计基本准则是是执业规范指南的基本依据

考题 单选题下列关于班组长安全生产职责的说法,不正确的是()A 编制《自主检查表》,促使全体班组成员实施检查B 把握需要作业环境检测的业务名称以及检测结果C 完善“整理整顿清洁清扫标准”,使其得到严格执行D 班组长要负责的事情已经够多了,班组成员安全卫生意识及职业健康管理的提高,是每个员工自己的事,不是班组长的职责

考题 单选题下列关于班组长批评策略的说法,不正确的是()A 班组长对班组员工的批评原则是:少批评,私下批评B 班组长要切忌在你的领导面前或其他班组的人面前指责抱怨自己的部下,这是无能的表现C 班组长对班组员工的缺点要敢于批评,而且批评一定要及时,否则就是不坚持原则,也是害了员工本人D 班组长要尽量少批评员工,因为没有人愿意被批评