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单选题
我国劳动争议中集体劳动争议的劳动者人数为()
A
5人以上
B
7人以上
C
3人以上
D
10人以上
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
企业集体争议的特点( )
A. 劳动者一方当事人数达到法定要求B.争议的内容是个别的C.争议故意的内容是共同的D.对于争议的处理,劳动者一方可由工会出面参加E.争议处理结果对所有劳动者都有法律效力
考题
下列关于企业劳动争议的说法,不正确的是()。A:劳动争议就是企业劳动纠纷
B:劳动争议的主体有企业、劳动者和工会
C:个别争议与集体争议的划分标准是劳动者的多少(是否8人以上)
D:劳动争议处理的方式有协商、调解、仲裁和提起诉讼
考题
仲裁委员会对()可优先立案,优先审理。A、劳动者一方在10人以上的争议B、劳动者一方在15人以上的争议C、因履行集体合同发生的劳动争议D、因订立集体合同发生的劳动争议E、因履行劳动合同发生的劳动争议
考题
根据我国法律规定,视为劳动争议中集体争议的条件除了劳动者一方具有共同的理由,对人数的要求是()。A、劳动者一方人数在3人以上B、劳动者一方人数在5人以上C、劳动者一方人数在10人以上D、劳动者一方人数在15人以上
考题
单选题下列关于企业劳动争议的说法,不正确的是()A
劳动争议就是企业劳动纠纷B
劳动争议的主体有企业、劳动者和工会C
个别争议与集体争议的划分标准是劳动者的多少(是否8人以上)D
劳动争议处理的方式有协商、调解、仲裁和提起诉讼
考题
单选题根据我国法律规定,视为劳动争议中集体争议的条件除了劳动者一方具有共同的理由,对人数的要求是()。A
劳动者一方人数在3人以上B
劳动者一方人数在5人以上C
劳动者一方人数在10人以上D
劳动者一方人数在15人以上
考题
单选题我国劳动争议中界定集体劳动争议的人数的标准为()。A
3人以上B
4人以上C
5人以上D
10人以上
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