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人力资源需求预测的定量方法不包括（ ）

A、趋势外推法
B、经验预测法
C、回归分析法
D、马尔可夫分析法

参考答案

参考解析
解析：人力资源需求预测的方法分为定性预测和定量预测两大类。其中定性预测主要有经验预测法、描述法和德尔菲法；
定量预测方法有转换比率法、人员比率法、趋势外推法、回归分析法、经济计量模型法、灰色预测模型法、生产模型法、马尔可夫分析法、定员定额分析法、计算机模拟法。
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