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调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则,该原则的主要内容不包括()。

A:申请调解自愿
B:调解过程自愿
C:退出调解自愿
D:履行协议自愿

参考答案

参考解析
解析:调解委员会调解劳动争议遵循自愿的原则;内容包括:申请调解自愿、调解过程自愿、履行协议自愿。
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考题 不属于调解委员会调解劳动争议自愿性原则的是( )。A.申请调解自愿 B.选择举证自愿 C.调解过程自愿 D.履行协议自愿

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考题 调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则,但不包括(  )。A. 申请调解自愿 B. 举证自愿 C. 调解过程自愿 D. 履行协议自愿

考题 调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则,但不包括()。A:申请调解自愿 B:举证自愿原则 C:调解过程自愿 D:履行协议自愿

考题 调解委员会调解劳动争议的原则()。A:自愿原则 B:尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则 C:调解过程自愿原则 D:申请调解自愿原则 E:履行协议自愿原则

考题 (2015年11月) 调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则,但不包括 (  )A.申请调解自愿 B.举证自愿 C.调解过程自愿 D.履行协议自愿

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考题 根据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定,调解组织调解劳动争议,应当遵循()的原则。A、自愿、合法、公正、及时、说服教育B、自愿、合法、公正、及时C、自愿、合法、公正D、自愿、合法

考题 调解委员会调解劳动争议的原则强调()原则。A、平等B、自愿C、合法D、公正

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