网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
在设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的（　　）。

A.相关度
B.前沿性
C.区分度
D.可行性
E.动态性

参考答案

参考解析
解析： 在设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的相关度、信度、区分度和可行性。
更多 “在设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的（　　）。A.相关度 B.前沿性 C.区分度 D.可行性 E.动态性” 相关考题
考题 在设计培训评价标准时。应当注重培训指标和标准的（ ）。A．相关性B．可靠性C．区分度D．可行性E．动态性
查看答案
考题 下列关于变革评价的一般步骤排列顺序正确的是( )A.确定评价目标、制定评价指标设定的原则、选择评价方法、制定评价指标体系和标准、确定评价指标权重、确定评判依据、进行综合评价并进行分析、提出评价报告和建议B.确定评价目标、选择评价方法、制定评价指标设定的原则、制定评价指标体系和标准、确定评价指标权重、确定评判依据、进行综合评价并进行分析、提出评价报告和建议C.确定评价目标、制定评价指标体系和标准、制定评价指标设定的原则、选择评价方法、确定评价指标权重、确定评判依据、进行综合评价并进行分析、提出评价报告和建议D.确定评价目标、制定评价指标设定的原则、选择评价方法、制定评价指标体系和标准、确定评判依据、确定评价指标权重、进行综合评价并进行分析、提出评价报告和建议
查看答案
考题 在设计培训评价标准时，应当注重培训评估指标和标准的（ ）。A．相关性B．可靠性C．区分度D．可行性E．动态性
查看答案
考题 在审核关键绩效指标和标准时应当关注哪些要点？
查看答案
考题 在设定绩效评估标准时，通常要考虑的标准有()。A:基本标准 B:一般标准 C:优良标准 D:优秀标准 E:卓越标准
查看答案
考题 设定培训评价指标和标准时，应注重评价指标和标准的()A:相关性 B:可靠性 C:精确度 D:可行性 E:区分度
查看答案
考题 在设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的()A:相关度 B:前沿性 C:区分度 D:可行性 E:动态性
查看答案
考题 (2016年11月)在设定培训评估标准时，应当注重评估指标和标准的（　　）。 A.相关度 B.信度 C.区分度 D.重合度 E.可行性
查看答案
考题 在设定培训评估标准时，应当注重评估指标和标准的（　　）。A.相关度 B.信度 C.区分度 D.重合度 E.可行性
查看答案
考题 设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的()。A.相关度 B.信度 C.效度 D.区分度 E.可行性
查看答案
考题 设定培训评价指标和标准时，应注重评价指标和标准的（　　）。A．相关性 B．可靠性 C．精确度 D．可行性 E．区分度
查看答案
考题 在护理人员绩效评价中,符合操作标准化原则的是A.评价的间隔时间相同 B.制定标准时尽量使用可衡量的指标 C.公布绩效评价指标 D.考核结果作为晋升和奖惩的依据
查看答案
考题 设定培训评价标准时，应注重评估指标和标准的（），A、可行性B、相关度C、区分度D、信度E、一致性
查看答案
考题 在设计绩效考核指标的评价标准时应尽量量化，不能量化的应尽量行为化，即将目标的完成标准用具体的工作行为和表现来描述，便于观察、识别和评价。
查看答案
考题 简述培训效果评估的层次，以及各种培训评估指标和标准的方法。 
查看答案
考题 在设计培训评价标准时，应当注重培训评估指标和标准的（）。A、相关性B、可靠性C、区分度D、可行性E、动态性
查看答案
考题 非营利组织人力资源培训的第一个步骤是（）A、设定培训目标和计划B、开展培训C、培训需求评估D、培训评价
查看答案
考题 在制定评估标准里包括对目标要求的设定，而培训目标是培训（）和（）的主要依据。A、宏观评估和整体评估B、宏观评估和局部评估C、微观评估和局部评估D、微观评估和整体评估
查看答案
考题 通过建立培训效果评估指标及评估体系，对培训（）进行检查与评价。A、是否达到预期目标B、是否达到标准C、是否合理D、是否成功
查看答案
考题 行为型的指标在设置标准时，一般会（）。A、设定基本标准B、采用描述性指标标准C、设定卓越标准D、采用量化指标标准
查看答案
考题 问答题简述培训效果评估的层次，以及各种培训评估指标和标准的方法。
查看答案
考题 多选题行为型的指标在设置标准时，一般会()。A设定基本标准B采用描述性指标标准C设定卓越标准D采用量化指标标准
查看答案
考题 单选题评估机构在制定绩效评价方案时，关于绩效评价思路表述错误的是（）。A 评估机构应当就项目决策、项目管理、项目绩效（产出、效果）等方面全面设定绩效评价指标体系B 评估机构应当明确执行绩效评价业务所选用的绩效评价方法及其理由C 评估机构应当明确绩效评价的依据，但不包括绩效评价的目的D 评估机构应当明确绩效评价的对象及评价内容
查看答案
考题 多选题设定培训评价指标和标准时，应注重评价指标和标准的（　　）。[2014年5月二级真题]A相关性B可靠性C精确度D可行性E区分度
查看答案
考题 多选题设定培训评价标准时，应注重评估指标和标准的（），A可行性B相关度C区分度D信度E一致性
查看答案
考题 多选题在设计培训评价标准时，应当注重培训评估指标和标准的（）。A相关性B可靠性C区分度D可行性E动态性
查看答案
考题 多选题在设定绩效评估标准时，通常要考虑的标准有( )。A基本标准B一般标准C优良标准D优秀标准E卓越标准
查看答案
热门标签
最新试卷