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如何对企业销售人员进行评价?
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考题
下列关于销售人员薪酬的说法,正确的是( )。A.很容易对销售人员的工作过程进行监督B.销售人员的工作结果比较容易衡量C.销售人员的薪酬主要是以结果为导向D.纯佣金制是最利于培养销售人员对企业的归属感的E.企业在进行销售人员薪酬制度的选择时,一般取决于企业自身所处行业及产品特点
考题
钢铁制造企业完全补偿销售人员的差旅费。差旅费在不同销售人员、不同销售月份之间变化很大,这加大了预算的难度。内部审计师根据管理层的要求制定控制该项费用的方法。下列哪一项被列在咨询业务范围之内最合适?()A、与其他单位的销售代表的差旅费进行比较B、销售人员的控制自我评估C、对采购业务和应付业务进行业务流程检查D、对销售人员进行业绩评价
考题
下列关于销售人员薪酬的说法,正确的有()。A、企业在进行销售人员薪酬制度的选择时,一般取决于企业自身所处行业及产品特点B、销售人员的工作结果比较容易衡量C、很容易对销售人员的工作过程进行监督D、销售人员的薪酬主要是以结果为向导E、纯佣金制最利于培养销售人员对企业的归宿感
考题
销售人员会同本企业有关职能部门的人员,以业务洽谈会的形式向买主销售产品,这是销售人员与顾客进行接触的( )方式。A、单个销售人员对单个顾客B、单个销售人员对一组顾客C、销售小组对一组顾客D、销售会议
考题
多选题下列关于销售人员薪酬的说法,正确的有()。A企业在进行销售人员薪酬制度的选择时,一般取决于企业自身所处行业及产品特点B销售人员的工作结果比较容易衡量C很容易对销售人员的工作过程进行监督D销售人员的薪酬主要是以结果为向导E纯佣金制最利于培养销售人员对企业的归宿感
考题
单选题钢铁制造企业完全补偿销售人员的差旅费。差旅费在不同销售人员、不同销售月份之间变化很大,这加大了预算的难度。内部审计师根据管理层的要求制定控制该项费用的方法。下列哪一项被列在咨询业务范围之内最合适?()A
与其他单位的销售代表的差旅费进行比较B
销售人员的控制自我评估C
对采购业务和应付业务进行业务流程检查D
对销售人员进行业绩评价
考题
单选题销售人员会同本企业有关职能部门的人员,以业务洽谈会的形式向买主销售产品,这是销售人员与顾客进行接触的( )方式。A
单个销售人员对单个顾客B
单个销售人员对一组顾客C
销售小组对一组顾客D
销售会议
考题
多选题根据我国实际,企业销售管理的内容应涉及以下()方面。A制订销售规划B指挥和协调销售活动C对销售人员进行科学训练D评价与改进销售活动E设计销售组织
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