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绩效考评方法的科学与否直接关系到考核结果的（）

  • A、真实性和有效性
  • B、真实性
  • C、有效性

参考答案

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考题 投资估算准确与否，将直接影响经济评价的( )，进而影响项目决策的科学性。A:有效性 B:可靠性 C:真实性 D:客观性
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考题 决定绩效监控有效性的关键点不包括（　　）。A． 管理者绩效辅导的水平 B． 管理者领导风格的选择 C． 绩效考评信息的有效性 D． 绩效考评标准的有效性
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考题 绩效监控的有效性主要取决于()A:管理者领导风格的选择和绩效辅导水平 B:组织的战略风格 C:管理者与下属之间绩效沟通的有效性 D:绩效考评结果的有效性 E:绩效考评信息的有效性
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考题 绩效监控的有效性主要取决于（　　）。A． 管理者绩效辅导的水平 B． 管理者领导风格的选择 C． 绩效考评信息的有效性 D． 绩效考评标准的有效性 E． 管理者与下属之间绩效沟通的有效性
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考题 以下属于绩效反馈基本要求的是（ ）。 A.科学性 B.有效性 C.永久性 D.真实性
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考题 以下不属于绩效监控关键点的是（）。A、领导风格B、辅导水平C、管理者与下属沟通的有效性D、绩效考评结果的真实性
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考题 影响理论知识试题内容质量的主要因素有（）。A、考核内容有效性B、考核形式有效性C、考核内容真实性D、考核形式真实性
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考题 先前获得的客户身份资料的（）存在疑点的应当重新识别客户。A、真实性、有效性、完整性B、真实性、有效性、公正性C、真实性、及时性、完整性D、及时性、有效性、完整性
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考题 对借款人变更类转按揭贷款业务，须审查借款人变更法律文件的（）A、真实性和有效性B、真实性和完整性C、有效性和完整性D、准确性和有效性
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考题 商业银行发行贷记卡，应当对申请人相关资料的（）进行严格审查，确定客户的信用额度，并严格按照授权进行审批。A、合法性、真实性和有效性B、真实性、完整性和有效性C、真实性、合法性和完整性D、合法性、有效性和完整性
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考题 以下属于绩效反馈基本要素的有（）。A、科学性B、有效性C、永久性D、真实性
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考题 绩效考评方法的科学与否直接关系到考核结果的（）A、真实性和有效性B、真实性C、有效性
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考题 有效绩效监控的关键点包括（）A、管理者的领导风格B、管理者的绩效辅导水平C、管理者与下属绩效沟通的有效性D、绩效考评信息的有效性E、绩效指标的有效性最后是绩效考评信息的有效性
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考题 绩效监控的关键点不包括（）A、管理者领导风格的选择和绩效辅导水平B、管理者和下属之间绩效沟通的有效性C、绩效考评信息的有效性D、绩效指标和标准的科学性最后是绩效考评信息的有效性
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考题 考评方法和考评系统设计的合理与否，直接影响了管理人员考评结果的合理与否。
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考题 内部控制评价应从（）四个方面进行。A、充分性、合规性、有效性和适宜性B、充分性、合规性、有效性和真实性C、充分性、有效性、真实性和适宜性D、合规性、有效性、真实性和适宜性
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考题 关于授信前期调查基本要求，说法正确的有（）A、了解客户和客户业务的情况。B、对客户提供的身份证明合法性、真实性和有效性进行认真核实。C、对授信主体资格合法性、真实性和有效性进行认真核实。D、对客户财务状况资料合法性、真实性和有效性进行认真核实。E、将核实过程和结果以书面形式记载。
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考题 单选题以下属于绩效反馈基本要素的有（）。A 科学性B 有效性C 永久性D 真实性
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考题 多选题影响理论知识试题内容质量的主要因素有（）。A考核内容有效性B考核形式有效性C考核内容真实性D考核形式真实性
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考题 单选题以下属于绩效反馈基本要求的是（）。A 科学性B 有效性C 永久性D 真实性E 可行性
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考题 多选题有效绩效监控的关键点包括（）A管理者的领导风格B管理者的绩效辅导水平C管理者与下属绩效沟通的有效性D绩效考评信息的有效性E绩效指标的有效性最后是绩效考评信息的有效性
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考题 单选题对借款人变更类转按揭贷款业务，须审查借款人变更法律文件的（）A 真实性和有效性B 真实性和完整性C 有效性和完整性D 准确性和有效性
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考题 单选题绩效考评方法的科学与否直接关系到考核结果的（）A 真实性和有效性B 真实性C 有效性
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考题 单选题绩效监控的关键点不包括（）A 管理者领导风格的选择和绩效辅导水平B 管理者和下属之间绩效沟通的有效性C 绩效考评信息的有效性D 绩效指标和标准的科学性最后是绩效考评信息的有效性
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考题 单选题内部控制评价应从（）四个方面进行。A 充分性、合规性、有效性和适宜性B 充分性、合规性、有效性和真实性C 充分性、有效性、真实性和适宜性D 合规性、有效性、真实性和适宜性
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考题 单选题以下不属于绩效监控关键点的是（）。A 领导风格B 辅导水平C 管理者与下属沟通的有效性D 绩效考评结果的真实性
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