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一般来说，传统日本家族企业中，当创始人退休后，（）管理的公司往往业绩是最好的。

  • A、女婿+养子
  • B、职业经理人
  • C、亲生儿女
  • D、社会招聘人员

参考答案

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考题 一般来说，招聘10名初级机械操作工的最好方法为____。A、利用网络招聘B、猎头公司C、职业学校D、发布广告
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考题 如果一家公司需要招聘8位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训，那么最好的招聘来源是（ ）。A．职业学校B．失业人员C．退休人员D．学院和大学
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考题 基金从业人员的的下列行为中，符合职业道德规范的是()。A.从业人员甲在介绍自己所在基金管理公司的投资业绩时，只介绍表现好的基金，刻意忽略表现不好的基金B.从业人员丁在推介基金时没有对所推介的基金的未来业绩作预测C.从业人员乙向客户分发自己私下制作的宣传推介材料D.从业人员丙动员一名退休老工人用自己的退休金购买结构化资产管理计划劣后级份额
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考题 (2016年)基金从业人员的下列行为中，符合职业道德规范的是（）。A.从业人员甲在介绍自己所在基金管理公司的投资业绩时，只介绍表现好的基金，刻意忽略表现不好的基金 B.从业人员丁在推介基金时没有对所推介的基金的未来业绩作预测 C.从业人员乙向客户分发自己私下制作的宣传推介材料 D.从业人员丙动员一名退休老工人用自己的退休金购买结构化资产管理计划劣后级份额
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考题 以下哪种情况下，股东和管理层的代理问题最大？（） A.普通股全部由公司创始人持有，创始人已退休并聘用职业经理人代为经营企业 B.某家族企业，家族持股50%，其他50%由5个共同基金持有 C.公司的普通股由很多分散的股东持有，没有股东持股超过1% D.公司的高管团队持有较高比例的股票和期权
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考题 企业职业经理人员招聘的测评指标不包括()。A.市场意识 B.关注细节与秩序 C.自我管理能力 D.管理思考
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考题 经验表明，组织的有些情形是管理层可能舞弊的征兆。下列( )情形不会作为可能舞弊的迹象来考虑。A.经理人员定期承担下属的职责 B.经理人员经营的事情在其利润中心的范围之外 C.经理人员没有遵守公司指令和规程 D.经理人员定期接受正式的业绩考核
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考题 企业职业经理人员招聘的测评指标为()。A.战略管理能力 B.团队管理能力 C.自我意识 D.领导技能、分析式思考 E.成就需求
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考题 如果一家公司需招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A职业学校B学院和大学C失业人员D退休人员
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考题 海外经理人员往往是因为具有良好的管理才能而被母国公司总部派出的。
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考题 在处理翁婿关系上，需要遵循的原则有（）。A、扮演好自己的角色B、女婿要把岳父看成自己的亲生父亲C、双方应该客客气气D、女儿女婿发生争执时，要为女儿讨回公道
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考题 以下选项中属于销售经理人员管理的项目是（）A、人员招聘及组织机构建立B、配合人力资源部门招聘销售服务人员C、人员培训（业务及礼仪）D、人员绩效考核（KPI）等
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考题 人员配置规划所包括的内容，除了人员招聘规划、退休解聘规划以外，还有（）A、教育培训规划B、职业生涯规划C、绩效管理规划D、员工晋升规划
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考题 家族企业的传承需要考虑到以下哪些方面因素（）A、股权所有权配置B、职业经理人团队C、二代接班人培养D、公司元老安排
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考题 一般来说，招聘10名初级机械操作工作最好方法是（）。A、利用网络招聘B、猎头公司C、到职业学校招聘D、发布广告
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考题 当职业经理人面对资源时，下面说法错误的是（）A、职业经理人开发回来的资源属于公司所有B、合理利用公司资源解决客户问题只是销售应该关心的C、职业经理人要合理利用公司资源来解决客户的问题D、职业经理人开发出的资源可以属于其私人所有
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考题 （）的创始人最初创立了女婿+养子制度。A、三菱集团B、松下集团C、三井集团D、丰田集团
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考题 股票期权赠予时机是（）。A、经理人解聘时B、经理人受聘时C、经理人退休时D、经理人晋升时E、每年一次业绩评定时
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考题 当前，在企业退休人员社会化管理服务工作中，特殊群体中的重病退休人员不包括（）A、正在办理退休手续的重病人员B、按病退办理退休手续的退休人员C、退休后得了重病的退休人员D、享受病退待遇的退休人员
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考题 如果一家公司需要招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A、职业学校B、学院和大学C、退休人员
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考题 单选题在处理翁婿关系上，需要遵循的原则有（）。A 扮演好自己的角色B 女婿要把岳父看成自己的亲生父亲C 双方应该客客气气D 女儿女婿发生争执时，要为女儿讨回公道
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考题 单选题一般来说，传统日本家族企业中，当创始人退休后，（）管理的公司往往业绩是最好的。A 女婿+养子B 职业经理人C 亲生儿女D 社会招聘人员
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考题 多选题股票期权赠予时机是（）。A经理人解聘时B经理人受聘时C经理人退休时D经理人晋升时E每年一次业绩评定时
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考题 单选题一般来说，招聘10名初级机械操作工作最好方法是（）。A 利用网络招聘B 猎头公司C 到职业学校招聘D 发布广告
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考题 单选题（）的创始人最初创立了女婿+养子制度。A 三菱集团B 松下集团C 三井集团D 丰田集团
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考题 单选题如果一家公司需要招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A 职业学校B 学院和大学C 退休人员
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