考题
集团公司各级监察机构参照本实施细则的基本工作原则和程序，对反映存在违反企业规章制度问题的单位、部门和非中国共产党党员的()实施监察。A.管理人员B.技术人员C.操作人员D.行政人员
考题
要促进社会稳定,应该形成以()为主体的纺锤型。
A、草根阶层B、统治阶层C、平民阶层D、中产阶层
考题
韦伯指出，现代官僚组织主体的构成部分为( )A．技术人员、档案机构和层级组织B．技术人员、物资机构和层级组织C．行政人员、物资机构和档案机构D．行政人员、物资机构和层级组织
考题
教师是履行教育教学职责的（ ）A.行政人员
B.技术人员
C.专业人员
D.职业人员
考题
潜能评价中心的适用对象不包括（ ）。A.基层操作人员
B.专业人员
C.技术人员
D.管理人员
考题
医疗机构内除医师、护士、药学技术人员之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员属于：（）A、行政人员B、管理人员C、其他人员D、医技人员
考题
管理阶层是企业的主体，企业的任何文化必须以企业管理人员为中介，借助其生产、经营和服务行为来实现。（）
考题
不属于国际标准专业技术人员范畴的是（）A、专业人员B、高级专业人员C、技术人员D、助理专业人员
考题
贮存危险化学品的仓库必须配备有专业知识的（）。A、专业人员B、保管人员C、管理人员D、技术人员
考题
1975-1976年，菲律宾移民最大的职业群体是（）。A、服务人员B、生产人员C、技术人员D、专业人员和管理人员
考题
除个别国家外，绝大多数亚洲劳务输出国移民工人中技术人员和（）的比例都在增长。A、管理人员B、专业人员C、服务人员D、公务人员
考题
在物流培训与指导中，认为对物流管理起决定作用的因素是（）的素质问题。A、技术人员B、管理人员C、业务人员D、行政人员
考题
战后发达资本主义国家阶级结构中兴起的新中间阶层主要是指（）A、小手工业者、商人B、经理资本家C、中等资产阶级D、企业中层管理人员、工程技术人员和自由职业者
考题
韦伯指出，现代官僚组织主体的构成部分为（）A、技术人员、档案机构和层级组织B、技术人员、物资机构和层级组织C、行政人员、物资机构和档案机构D、行政人员、物资机构和层级组织
考题
（）的执行行为是政策执行的主体行为。A、下级行政人员B、政策制定者C、公民D、利益集团
考题
米尔斯认为，美国社会有一个控制着国家命运的极有权力的小集团，即（）。A、中产阶级B、权力精英阶层C、资产阶级D、官僚阶层
考题
公私联动营销的客户范围为集团性公司客户的中层以上管理人员（）。A、集团公司客户在编员工B、优势行业白领、专业人员C、优势行业全体人员D、优势行业在编员工
考题
企业员工培训的对象有（）。A、工人B、工程技术人员C、专业人员D、管理人员E、不确定
考题
潜能评价中心主要用于（ ）提升的可能性评价。A、专业人员B、操作人员C、基层人员D、管理人员E、技术人员
考题
电工作业人员是指（）。A、直接从事电工作业的技术人员B、直接从事电工作业的工程技术人员C、直接从事电工作业的生产管理人员D、间接从事电工作业的专业人员E、接触电工作业的专业人员
考题
单选题出版社的人力资源结构以( )为主体。A
管理人员B
专业技术人员C
出版专业技术人员D
编辑人员
考题
单选题战后发达资本主义国家阶级结构中兴起的新中间阶层主要是指（）A
小手工业者、商人B
经理资本家C
中等资产阶级D
企业中层管理人员、工程技术人员和自由职业者
考题
多选题在员工招聘工作中，人员素质测评主要是用来挑选组织中的 ( )A基层管理人员B高层管理人员C技术人员D中层管理人员E行政人员
考题
单选题除个别国家外，绝大多数亚洲劳务输出国移民工人中技术人员和（）的比例都在增长。A
管理人员B
专业人员C
服务人员D
公务人员
考题
单选题1975-1976年，菲律宾移民最大的职业群体是（）。A
服务人员B
生产人员C
技术人员D
专业人员和管理人员
考题
单选题公私联动营销的客户范围为集团性公司客户的中层以上管理人员（）。A
集团公司客户在编员工B
优势行业白领、专业人员C
优势行业全体人员D
优势行业在编员工
考题
多选题评价中心通常用来选拔较高层次的( )A销售人员B管理人员C技术人员D招聘人员E行政人员