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从操作规范程度上划分，面试的类型包括（）。

  • A、结构面试
  • B、随意面试
  • C、逐步面试
  • D、小组面试
  • E、半结构面试

参考答案

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考题 从被试多少来划分有个别面试和（）。A、随意面试B、集体面试C、小组面试D、压力面试
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考题 根据面试的标准化程度分类，面试的类型有（）A、结构化面试B、情景性面试C、压力式面试D、半结构化面试E、非结构化面试
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考题 根据面试的标准化程度可划分为（）A、结构化面试、正规的面试、半结构化面试B、正规的面试、结构化面试、非正规的面试C、非结构化面试、结构化面试、半结构化面试D、结构化面试、正规的面试、非结构化面试
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考题 从面试法的功能上划分，可分为（）、区分性面试、预测性面试和诊断性面试。
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考题 下面属于从气氛设计上对面试进行分类的是（）。A、个别面试B、集体面试C、压力面试D、问答面试
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考题 从面试的标准化程度来划分，面试可以分为（）类型。A、非结构化面试B、结构化面试C、半结构化面试D、以上均是
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考题 面试的基本类型有（）。A、操作综合式B、压力面试C、结构面试与半结构面试D、小组讨论E、公文处理
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考题 根据面试的标准化程度可划分为（）A、结构化面试B、正规的面试C、非结构化面试
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考题 多选题从操作规范程度上划分，面试的类型包括（）A结构面试B随意面试C逐步面试D小组面试E半结构面试
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考题 多选题根据面试的标准化程度可划分为（）A结构化面试B正规的面试C非结构化面试
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考题 多选题面试的基本类型有（）。A操作综合式B压力面试C结构面试与半结构面试D小组讨论E公文处理
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考题 单选题从被试多少来划分有个别面试和（）。A 随意面试B 集体面试C 小组面试D 压力面试
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考题 填空题从面试法的功能上划分，可分为（）、区分性面试、预测性面试和诊断性面试。
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考题 单选题从面试的标准化程度来划分，面试可以分为（）类型。A 非结构化面试B 结构化面试C 半结构化面试D 以上均是
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考题 多选题根据标准化程度划分，面试可分为（　　）。A非结构化面试B标准化面试C单独面试D半结构化面试E系列面试
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考题 单选题根据面试的标准化程度可划分为（）A 结构化面试、正规的面试、半结构化面试B 正规的面试、结构化面试、非正规的面试C 非结构化面试、结构化面试、半结构化面试D 结构化面试、正规的面试、非结构化面试
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考题 多选题根据面试的标准化程度分类，面试的类型有（）A结构化面试B情景性面试C压力式面试D半结构化面试E非结构化面试
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