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企业提升现有员工素质和能力的主要手段是（）

  • A、培训与开发
  • B、择优奖励
  • C、阶段性学习
  • D、科学性培养

参考答案

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考题 企业形象管理的前提是（）A、提高员工素质B、搞好环境形象C、提升技术形象D、做好企业在市场上的表现
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考题 非营利组织适应环境变化、提升员工素质、开展能力建设的主要环节是（）A、授权B、培训C、奖励D、招聘
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考题 单选题非营利组织适应环境变化、提升员工素质、开展能力建设的主要环节是（）A 授权B 培训C 奖励D 招聘
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考题 多选题下列属于“6S”的目的是（）A打造良好的作业现场和工作氛围B提高企业形象C提升员工素质，打造安全作业环境D直接实现企业增收
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考题 单选题以下不属于影响公司薪酬策略的主要因素是（）。A 公司的支付能力B 员工素质C 公司战略D 企业文化
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考题 单选题企业形象管理的关键是（）A 提高员工素质B 搞好环境形象C 提升技术形象D 提高管理水平
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考题 多选题提高物业服务企业员工素质的重要途径是（　　）。A晋升培训B操作层员工的知识和能力培训C外出培训D管理层员工的知识和能力培训
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考题 单选题建立文化传播网络的目的是（）。A 提升员工素质B 激发企业外在变革动力C 培育员工危机感D 提高管理效率
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考题 单选题下列哪项不属于“6S”的目的（）A 打造良好的作业现场和工作氛围B 提高企业形象C 提升员工素质，打造安全作业环境D 直接实现企业增收
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考题 多选题员工福利的主要功能有（）A吸引人才B提高员工素质C节约成本D提升企业形象E提高企业竞争实力
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考题 问答题员工素质提升的途径主要有哪几种？
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考题 单选题企业提升现有员工素质和能力的主要手段是（）A 培训与开发B 择优奖励C 阶段性学习D 科学性培养
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