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()是用概算或者预算中的人工含量计算劳动力需求总量。

  • A、概算定额法
  • B、经验比较法
  • C、分项综合系数法
  • D、比较推理法

参考答案

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考题 单位建筑工程概算的主要编制方法是( )。 A.生产能力指数法、系数法、造价指标法 B.概算定额法、设备价值百分比法、类似工程预算法 C.预算单价法、概算指标法、设备价值百分比法 D.概算定额法、概算指标法、类似工程预算法

考题 单位建筑工程概算的主要编制方法有()。A:生产能力指数法、系数法、造价指标法 B:概算定额法、设备价值百分比法、类似工程预算法 C:概算定额法、概算指标法、类似工程预算法 D:预算单价法、概算指标法、设备价值百分比法

考题 在劳动力总量需求计划的编制方法中,以下不包括哪一项。()A、经验比较法B、分项综合系数法C、概算定额法D、技术测定法

考题 利用实物工程量中的综合人工系数计算总工日在劳动力总量需求计划中的编制方法是()A、经验比较法B、分项综合系数法C、概算定额法D、估算法

考题 劳动力总量需求计划的编制方法中,()是利用实物工程量中的综合人工系数计算总工日。例如,机械挖土方时,平均定额为0.2工时/立方米。A、经验比较法B、分项综合系数法C、概算定额法D、类比法

考题 仅具有施工方案和生产规模的资料时,劳动力总量需求计划适用()编制方法。A、经验比较法B、分项综合系数法C、预算定额法D、施工定额法

考题 劳动力总量需求计划的编制方法包括以下哪几项。()A、经验比较法B、分项综合系数法C、概算定额法D、技术测定法

考题 下列各项中,属于劳动力总量需求计划编制方法的是()。A、技术测定法B、统计分析法C、经验比较法D、分项综合系数法E、概算定额法

考题 编制劳动力总需求计划时,在资料比较少,一般在仅具有施工方案和生产规模的资料的情况下,使用下列哪一种方法()A、概算定额法B、经验比较法C、分项综合系数法D、公式法

考题 下列不属于劳动力总量需求计划的编制方法的是()。A、经验估工法B、经验比较法C、分项综合系数法D、概算定额法

考题 劳动力总量需求计划的编制方法()A、经验估工法B、经验比较法C、分项综合系数法D、概算定额法

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