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劳动力总量需求计划的编制方法()
- A、经验估工法
- B、经验比较法
- C、分项综合系数法
- D、概算定额法
参考答案
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考题
劳动力总量需求计划的编制程序不包括( )。
A.确定劳动效率→编制劳动力需求计划→确定劳动力投入量B.确定劳动力投入量→编制劳动力需求计划→确定劳动效率C.确定劳动效率→确定劳动力投入量→编制劳动力需求计划D.确定劳动力投入量→确定劳动效率→编制劳动力需求计划
考题
问答题简述劳动力需求计划的编制要求
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