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以下属于管理学中的潜能开发法则的是()。

  • A、“岗位匹配”机制
  • B、“二八法则”机制
  • C、“动态管理”机制
  • D、“结构功能”机制

参考答案

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考题 国际上有一种公认的企业法则,叫“马特莱法则”,又称()A、岗位匹配法则B、动态管理法则C、时效激励法则D、二八法则

考题 ()的应用可以使组织机构增添活力,产生开放性的系统结构。A、二八法则B、激励机制C、“动态管理”机制D、“互相增补”机制

考题 单选题潜能开发机制是(),遵循它可以开发蕴藏在人脑中的潜能,使企业产生巨大的向心力A 多维结构B 线性结构C 网状结构D 双向结构

考题 单选题以下不属于信用风险的管理机制的是( )。A 审贷分离机制B 额度管理机制C 授权管理机制D 系统管理机制

考题 单选题国际上有一种公认的企业法则,叫“马特莱法则”,又称()。A 二八法则B 岗位匹配法则C 动态管理法则D 时效激励法则

考题 单选题有效地开发人的潜能需要进行合理的组织配置,这种配置过程要根据()的要求,注意个体之间多方面素质的差异。A “二八法则”B 激励机制C “动态管理”机制D “互相增补”机制

考题 多选题“二八法则”具体内容上包括()A二八管理法则B二八决策法则C二八融资法则D二八营销法则

考题 单选题()的应用可以使组织机构增添活力,产生开放性的系统结构。A 二八法则B 激励机制C “动态管理”机制D “互相增补”机制

考题 多选题以下属于管理学中的潜能开发法则的是()。A“岗位匹配”机制B“二八法则”机制C“动态管理”机制D“结构功能”机制

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