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制定评价标准的前提是（）

  • A、确定培训目标
  • B、确定培训目的
  • C、确定评价目标
  • D、确定评价目的

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考题 控制过程中合理的顺序应该是( )A.制定标准，评价成绩，测量成绩B.测量成绩，评价成绩，制定标准C.测量成绩，制定标准，评价成绩D.制定标准，测量成绩，评价成绩
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考题 控制过程一般包括以下步骤()A.制定控制标准、评价工作绩效B.评价工作绩效、纠正偏差C.制定控制标准、纠正偏差D.制定控制标准、评价工作绩效和纠正偏差
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考题 在商品质量认证的程序中，()，是开展认证的前提和依据。A.制定认证标准B.检查评价质量体系C.产品测试D.审查评议
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考题 顾问式营销方法的营销环节是（）A、满意—认知—决策—制定标准—评价—调查—选择—再评价B、认知—决策—制定标准—评价—调查—选择—再评价—满意C、认知—选择—决策—制定标准—评价—调查—再评价—满意D、满意—认知—决策—制定标准—评价—调查—再评价—选择
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考题 关于物业管理绩效评价中评价标准的说法，错误的是（　）A、评价标准是绩效评价的三大要素之一B、评价标准是评价工作的基本准绳和前提C、评价标准可以划分为定量标准和定性标准两类D、评价标准是主观评判评价对象的衡量尺度
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考题 进行评价的前提是（）。A、比较B、确定价值标准C、测量D、准确的信息E、设计评价方案
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考题 在商品质量认证的程序中，（），是开展认证的前提和依据。A、制定认证标准B、检查评价质量体系C、产品测试D、审查评议
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考题 （）是指制定的评价标准要有依据。
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考题 用人单位劳动标准的制定必须以遵守（）劳动标准为前提。
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考题 单选题关于物业管理绩效评价中评价标准的说法，错误的是（　）A 评价标准是绩效评价的三大要素之一B 评价标准是评价工作的基本准绳和前提C 评价标准可以划分为定量标准和定性标准两类D 评价标准是主观评判评价对象的衡量尺度
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考题 单选题制定评价标准的前提是（）A 确定培训目标B 确定培训目的C 确定评价目标D 确定评价目的
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