网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
()构成了人力资源能力的两个基本方面。
- A、体能
- B、学习能力
- C、智能
- D、技能
参考答案
更多 “()构成了人力资源能力的两个基本方面。A、体能B、学习能力C、智能D、技能” 相关考题
考题
人力资源创新能力的基本内涵包括( )。
A.对“创新”的理解 B.人力资源创新能力的定义
C.人力资本与人力资源创新能力的联系
D.影响人力资源创新能力的因素 E.创新能力是人力资源的要求
考题
素质是指个体完成一定活动(工作)任务所具备的基本条件和基本特点,是行为的基础与根本因素,包括以下哪两个方面()A、生理素质与心理素质两个方面B、身体素质与文化素质两个方面C、能力素质与健康素质两个方面D、品质素质与道德素质两个方面
考题
要使企业的人力资源帮助企业获得高绩效,应该从()三个方面去努力。A、人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理体系B、人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理制度C、人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理政策D、人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理战略
考题
单选题素质是指个体完成一定活动(工作)任务所具备的基本条件和基本特点,是行为的基础与根本因素,包括以下哪两个方面()A
生理素质与心理素质两个方面B
身体素质与文化素质两个方面C
能力素质与健康素质两个方面D
品质素质与道德素质两个方面
考题
单选题要使企业的人力资源帮助企业获得高绩效,应该从()三个方面去努力。A
人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理体系B
人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理制度C
人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理政策D
人力资源能力、人力资源动机、人力资源管理战略
考题
单选题人力资源的开发活动一般包括组织开发和()两个方面。A
组织成员的职业开发B
专职人员能力开发C
志愿者能力开发D
管理层能力开发
热门标签
最新试卷