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单选题
雇主的权利不包括（ ）。
A
闭厂权
B
组织权
C
集体谈判权
D
劳动指挥权
参考答案
参考解析
解析：
雇主的权利出自其对生产资料的占有权，也是为妥善处理与工会和工人的关系、维护自身利益和保证生产顺利进行所必需的权利。雇主的权利主要包括：组织权、劳动指挥权、奖惩权以及闭厂权。C项，集体谈判权属于劳动者的集体劳权。
雇主的权利出自其对生产资料的占有权，也是为妥善处理与工会和工人的关系、维护自身利益和保证生产顺利进行所必需的权利。雇主的权利主要包括：组织权、劳动指挥权、奖惩权以及闭厂权。C项，集体谈判权属于劳动者的集体劳权。
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考题
以下关于劳动者权利表述正确的是( )。
A.个别劳权内容主要涉及的是劳动者的就业条件和劳动条件
B.集体劳权是由工会来代表劳动者具体行使
C.集体谈判权属于个别劳权
D.劳动者权利分为个别劳权和集体劳权
E.职业培训权属于集体劳权
考题
关于劳动关系理论中雇主权利义务的说法，错误的是()。A: 雇主权利源自劳动力的占有权
B: 雇主权利主要包括组织权、劳动指挥权、奖惩权和闭厂权
C: 雇主权利是雇主维护自身利益所必需的
D: 保证工人休息休假权是雇主的义务
考题
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是()。A.集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权
B.集体劳权是劳动者集体的权利
C.集体劳权由劳动者个人享有并行使
D.集体劳权可以维护和保障个别劳权
考题
关于劳动关系理论中雇主权利义务的说法，错误的是（ ）。A.雇主权利源自劳动力的占有权
B.雇主权利主要包括组织权、劳动指挥权、奖惩权和闭厂权
C.雇主权利是雇主维护自身利益所必需的
D.保证工人休息休假权是雇主的义务
考题
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是（ ）。A.集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权
B.集体劳动是劳动者集体的权利
C.集体劳动权由劳动个人享有并行使
D.集体劳权可以维护和保障个别劳权
考题
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是()。A: 集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权
B: 集体劳动是劳动者集体的权利
C: 集体劳动权由劳动个人享有并行使
D: 集体劳权可以维护和保障个别劳权
考题
单选题关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是（ ）。A
集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权B
集体劳权是劳动者集体的权利C
集体劳权由劳动者个人享有并行使D
集体劳权可以维护和保障个别劳权
考题
单选题关于劳动理论中雇主权利义务的说法，错误的是（ ）。A
雇主权利源自对劳动力的占有权B
雇主权利主要包括组织权、劳动指挥权、奖惩权和闭厂权C
雇主权利是雇主维护自身利益所必需的D
保证工人休息休假权是雇主的义务
考题
多选题集体劳权主要包括（）。A团结权B集体谈判权C民主参与权D集体行动权E劳动报酬权
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