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多选题
沙盘推演过程中，考察的维度包括（　　）。
A

经营管理知识掌握的程度

B

决策能力

C

文案撰写能力

D

团队合作能力

E

沟通能力

参考答案

参考解析
解析：
沙盘推演中，考官在评价阶段，根据被试者在整个游戏过程中的表现进行打分。考察的维度包括：①经营管理知识掌握的程度；②决策能力；③判断能力；④团队合作能力；⑤沟通能力等。
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考题 以下不包括在沙盘推演测评法的操作过程中的是（ ）。 A.决战胜负 B.评价阶段 C.评估阶段 D.阶段小结
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考题 (2016年11月)沙盘推演法的主要特点包括（）。 A.场景能激发被试者兴趣 B.被试者之间可以实现互动 C.考察内容范围十分广泛 D.能考察被试者的综合能力 E.被试者能力发挥受书面表达能力限制
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考题 沙盘推演可以考察被试者的( )。A: 统计能力 B: 分析能力 C: 理解能力 D: 概括能力
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考题 沙盘推演考察被试者的()，并能培养团队合作的精神。A.分析、判断和应变能力 B.分析能力 C.管理创新能力 D.组织能力
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考题 沙盘推演法可以考察，但公文筐测试不能考察的能力是（ ）A.决策能力 B.分析能力 C.演讲能力 D.解决问题能力
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考题 A公司运用沙盘推演测评法测评和选拔企业高级管理人员，考察被试者的综合能力。 根据上述情境，请回答以下问题： (1)简述沙盘推演测评法的内容和特点。(12分) (2)简述沙盘推演测评法的操作过程。(16分)
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考题 在沙盘推演的评价阶段，考官考察的维度包括()等。A.经营管理知识掌握的程度 B.决策能力 C.团队合作能力 D.沟通能力 E.判断能力
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考题 沙盘推演法的主要特点包括（）。A.场景能激发被试者兴趣 B.被试者之间可以实现互动 C.考察内容范围十分广泛 D.能考察被试者的综合能力 E.被试者能力发挥受书面表达能力限制
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考题 沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括（ ）等。 A.经营管理知识掌握的程度 B.决策能力 C.判断能力 D.团队合作能力E.沟通能力
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考题 通过沙盘推演互动过程，可以有效地考察被试者的（ ）。A．计划能力 B．决策能力 C．分析能力 D．沟通能力
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考题 最常用的公司竞争力分析框架是所谓的SWOT分析，它的考察维度包括()。A:优势B:机会C:创新D:威胁
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考题 教学媒体分析和选择的三维模型包括技术维度、教学维度和实现维度。其中，（）定义了与媒体应用过程中组织管理相关的主要特性。A、技术维度B、教学维度C、实现维度D、组织管理维度
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考题 沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括（）等。A、经营管理知识掌握的程度B、决策能力C、判断能力D、团队合作能力E、沟通能力
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考题 通过沙盘推演，可以考察被试的（）。A、决策与计划能力B、统计与预测能力C、分析与沟通能力D、解决问题能力E、团队合作能力
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考题 以下不包括在沙盘推演测评法的操作过程中的是（）。A、决战胜负B、评价阶段C、评估阶段D、阶段小结
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考题 沙盘推演评价阶段，考察的维度包括（　）。A、经营管理知识掌握的程度B、决策能力C、判断能力D、团队合作能力E、沟通能力
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考题 建立教师评价的指标体系应考察的维度有（）。A、结果维度B、教育维度C、学习维度D、创造维度
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考题 沙盘推演法可以考察，但是公文筐不能考察的能力是（）。A、决策能力B、分析能力C、演讲能力D、解决问题能力
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考题 多选题平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略，这些目标和指标考察企业的业绩的维度有（　　）。A财务维度B顾客维度C内部业务流程维度D学习与成长维度
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考题 单选题沙盘推演法可以考察，但是公文筐不能考察的能力是（）。A 决策能力B 分析能力C 演讲能力D 解决问题能力
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考题 多选题沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括（）等。A经营管理知识掌握的程度B决策能力C判断能力D团队合作能力E沟通能力
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考题 单选题以下不包括在沙盘推演测评法的操作过程中的是（）。A 决战胜负B 评价阶段C 评估阶段D 阶段小结
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考题 多选题沙盘推演评价阶段，考察的维度包括（　）。A经营管理知识掌握的程度B决策能力C判断能力D团队合作能力E沟通能力
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