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多选题
岗位再设置的基本思路一般有三个途径,分别是:()
A
岗位轮换式
B
减少岗位内容
C
岗位工作内容扩大化
D
岗位工作内容丰富化
E
岗位责任
参考答案
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解析:
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考题
岗位再设置的主要原因是()。A、现代社会管理对人的重视程度不断提高所带来的要求B、岗位内容的文件结构要客观定位C、原来的岗位内容文件没有参照岗位规范书D、岗位再设置能够避免减少员工辞职
考题
单选题岗位再设置的主要原因是()。A
现代社会管理对人的重视程度不断提高所带来的要求B
岗位内容的文件结构要客观定位C
原来的岗位内容文件没有参照岗位规范书D
岗位再设置能够避免减少员工辞职
考题
单选题关于应用程序窗口的说法,不正确的是()A
应用程序窗口的第一行为标题栏B
应用程序一般都在窗口标题栏的左边设置一个图标C
在应用程序窗口标题栏的右端一般有三个按钮,分别是恢复、关闭、移动D
在应用程序窗口标题栏的右端一般有三个按钮,分别是最小化、最大化(或还原)、关闭
考题
单选题()是在一定客观条件下,对于现行的工作组织结构、工作流程、工作方法、工作技术要求等方面的调整、革新。A
岗位B
岗位分析C
岗位再设置D
岗位设置
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