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判断题
在人才评价方面，现实中我们大多时候是以人的能力、业绩、品德为导向，人才的晋升很少依靠政治技巧，靠血缘、地缘关系。
A

对

B

错

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考题 建立健全社会工作专业人才评价政策的目标要求是：坚持以职业道德、能力和业绩为导向，以社会工作专业人才()评价为基础，逐步完善符合国情、与国际接轨、科学合理的社会工作专业人才评价政策。A.职业道德 B.工作能力 C.职业水平 D.工作业绩
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考题 为实现对人才的动态管理，每年组织人才评价选拔与晋升工作，每（）年从能力素质提升、作用发挥、业绩成果等方面对各类人才进行一次综合考评。A、1B、2C、3D、4
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考题 《中国邮政集团公司人才评价选拔与管理实施意见》（试行）的指导思想中提出，要建立以（）为导向，以促进人才与企业共同发展为目的，科学、合理、公正的人才评价体系和晋升机制。A、品德B、能力C、业绩D、资历
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考题 遵循国家人才评价导向，按照（）的原则，建立邮政人才分层管理体系，健全人才评价晋升机制，打通人才发展通道，促进企业人才梯队建设。A、“全面评价、择优晋升”B、“全面评价、择优选拨”C、“综合评价、择优选拔”D、“综合评价、择优晋升”
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考题 《关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》印发，再次公布取消61项职业资格许可和认定事项。至此，职业资格集中清理工作基本完成，将建立以（）为导向的人才评价制度。A、学历、能力和业绩B、品德、资历和业绩C、品德、能力和业绩D、学历、资历和业绩
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考题 加03年全国人才工作会议所提出的人才评价标准是（）。A、品德、责任、知识和能力B、事业心、资任、知识和能力C、品德、知识、能力和业绩D、品德、知识、资历和业绩
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考题 关于进一步加强人才工作的决定》提出了人才评价的根本标准包括（）。A、品德B、知识C、能力D、业绩E、学历
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考题 为加强人才队伍培养要建立以（）为重点的人才评价体系。A、需求B、能力C、业绩D、品德
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考题 我们要树立科学的人才观，要坚持德才兼备的原则，把品德、知识（）作为衡量人才的主要标准。A、学历和能力B、职称和业绩C、资历和身份D、能力和业绩
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考题 2003年全国人才工作会议所提出的人才评价标准是（　）A、品德、责任、知识和能力B、事业心、责任、知识和能力C、品德、知识、能力和业绩D、品德、知识、潜能和业绩
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考题 《关于进一步加强人才工作的决定》提出了人才评价的根本标准是（）A、品德B、知识C、能力D、业绩E、资历和学历
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考题 高技能人才评价以职业能力为导向，以工作业绩为重点，注重对其职业道德、职业知识和技能水平的考核和评价。
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考题 单选题《关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》印发，再次公布取消61项职业资格许可和认定事项。至此，职业资格集中清理工作基本完成，将建立以（）为导向的人才评价制度。A 学历、能力和业绩B 品德、资历和业绩C 品德、能力和业绩D 学历、资历和业绩
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考题 单选题加03年全国人才工作会议所提出的人才评价标准是（）。A 品德、责任、知识和能力B 事业心、资任、知识和能力C 品德、知识、能力和业绩D 品德、知识、资历和业绩
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考题 多选题《中国邮政集团公司人才评价选拔与管理实施意见》（试行）的指导思想中提出，要建立以（）为导向，以促进人才与企业共同发展为目的，科学、合理、公正的人才评价体系和晋升机制。A品德B能力C业绩D资历
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考题 多选题为加强人才队伍培养要建立以（）为重点的人才评价体系。A需求B能力C业绩D品德
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考题 单选题我们要树立科学的人才观，要坚持德才兼备的原则，把品德、知识（）作为衡量人才的主要标准。A 学历和能力B 职称和业绩C 资历和身份D 能力和业绩
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考题 单选题2003年全国人才工作会议所提出的人才评价标准是（　）A 品德、责任、知识和能力B 事业心、责任、知识和能力C 品德、知识、能力和业绩D 品德、知识、潜能和业绩
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考题 单选题遵循国家人才评价导向，按照（）的原则，建立邮政人才分层管理体系，健全人才评价晋升机制，打通人才发展通道，促进企业人才梯队建设。A “全面评价、择优晋升”B “全面评价、择优选拨”C “综合评价、择优选拔”D “综合评价、择优晋升”
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