网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
单选题
采用“使用销售人员去寻找未来的渠道成员”这一方法的主要问题是以下哪个（）
A
在很多情况下销售人员并不非常了解他们负责的区域
B
销售人员不在一个很好的辨别新潜在渠道成员的处境
C
销售人员并不会因为去寻找新的渠道成员而得到充分奖励，所以他们不会费很大功夫做这件事
D
动用销售人员去做这件事的成本太高
E
销售人员没有接受过评估渠道成员的训练
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “单选题采用“使用销售人员去寻找未来的渠道成员”这一方法的主要问题是以下哪个（）A 在很多情况下销售人员并不非常了解他们负责的区域B 销售人员不在一个很好的辨别新潜在渠道成员的处境C 销售人员并不会因为去寻找新的渠道成员而得到充分奖励，所以他们不会费很大功夫做这件事D 动用销售人员去做这件事的成本太高E 销售人员没有接受过评估渠道成员的训练” 相关考题
考题
分销渠道冲突的处理方法包括()。A:以共同利益为基础确定渠道成员的长期目标
B:鼓励各渠道成员积极参与渠道活动和相关政策的制定过程
C:适当运用激励手段
D:采用人员交换的做法减少冲突
E:适时增添渠道成员
考题
制造商的销售人员通常能够做下列的事，除了（）A、清楚本地区有潜力的渠道成员B、对渠道成员作客观评价C、熟悉对未来渠道成员的销售人员的管理D、得到很多关于未来渠道成员的信息E、对中间商进行排序
考题
需要寻找销售渠道成员时，制造商通常可采用多种获取潜在销售渠道成员名单的方法，其中最具有参考价值的信息来源是（）。A、行业与商业途径B、网络途径C、顾客反馈和经销商咨询D、企业自费的销售机构
考题
下列哪个不是渠道经理用来评估渠道成员的销售数据的（）？A、渠道成员现在的销售额到历史销售额B、一个渠道成员的销售额与其他渠道成员的销售额的对比C、每个销售人员的销售产品量D、今年的销售额与去年的销售额
考题
采用“使用销售人员去寻找未来的渠道成员”这一方法的主要问题是以下哪个（）A、在很多情况下销售人员并不非常了解他们负责的区域B、销售人员不在一个很好的辨别新潜在渠道成员的处境C、销售人员并不会因为去寻找新的渠道成员而得到充分奖励，所以他们不会费很大功夫做这件事D、动用销售人员去做这件事的成本太高E、销售人员没有接受过评估渠道成员的训练
考题
单选题下列哪个不是渠道经理用来评估渠道成员的销售数据的（）？A
渠道成员现在的销售额到历史销售额B
一个渠道成员的销售额与其他渠道成员的销售额的对比C
每个销售人员的销售产品量D
今年的销售额与去年的销售额
考题
单选题制造商的销售人员通常能够做下列的事，除了（）A
清楚本地区有潜力的渠道成员B
对渠道成员作客观评价C
熟悉对未来渠道成员的销售人员的管理D
得到很多关于未来渠道成员的信息E
对中间商进行排序
考题
单选题行业展销会和行业会议（）A
通常是最重要的寻找新渠道成员的途径B
用来寻找未来渠道成员是在浪费时间C
通常只有在日用消费品产业寻找渠道成员时才有用D
通常在寻找新渠道成员时很有用E
在寻找渠道成员方面效用大减
考题
多选题分销渠道冲突的处理方法包括（ ）。A以共同利益为基础确定渠道成员的长期目标B鼓励各渠道成员积极参与渠道活动和相关政策的制定过程C适当运用激励手段D采用人员交换的做法减少冲突E适时增添渠道成员
考题
单选题下列哪个不会用来和渠道成员的销售业绩作对比的（）A
渠道成员的现有的销售额B
行业销售C
制造商的销售配额D
其他渠道成员的销售额E
其他渠道成员的配额成绩
热门标签
最新试卷