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单选题
一般来说，人员晋升计划的内容不包括（）。（2011年5月二级真题）
A
晋升条件
B
晋升比率
C
晋升时间
D
晋升制度
参考答案
参考解析
解析：
人员晋升计划是企业根据企业目标、人员需要和内部人员分布状况，制定的员工职务提升方案。其内容包括：①晋升条件；②晋升比率；③晋升时间。
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考题
以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是（）。（2011年11月二级真题）A、人员补充计划与人员晋升计划相联系B、人员晋升计划最直接的作用是激励员工C、狭义的人力资源规划特指企业人员规划D、一般来说，三年以上的计划可称为规划
考题
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考题
单选题以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是（）。（2011年11月二级真题）A
人员补充计划与人员晋升计划相联系B
人员晋升计划最直接的作用是激励员工C
狭义的人力资源规划特指企业人员规划D
一般来说，三年以上的计划可称为规划
考题
单选题以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是（）A
人员补充计划与人员晋升计划相联系B
人员晋升计划最直接的作用是激励员工C
狭义的人力资源规划特指企业人员规划D
一般来说，三年以上的计划可称为规划
考题
单选题人力资源规划的内容具体表现不包括（）A
接替晋升计划B
人员补充计划C
合同管理
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