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单选题
下列不属于管理者能力的是()
A

人际技能

B

访谈技能

C

关系技能

D

概念技能


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 以不同层次的管理人员为例,业务技术、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显,下面不属于中层管理者偏重的能力是() A、技术能力B、人际协调能力C、管理能力D、组织、协调能力

考题 管理者素质的核心是()。 A、沟通能力B、管理能力C、创新能力D、控制能力

考题 不符合管理者选择助手条件的是() A、同管理者人生观、工作观、生活观相似B、同管理者能力互补C、能追随自己D、能力强、有资历

考题 管理者能力越强,管理者的管理幅度越大;被管理者能力越强,管理者的管理幅度越小。()

考题 以下哪项不属于技术骨干当管理者的劣势?()A、逻辑思维能力弱B、视野不开阔C、形象思维能力弱D、理性

考题 以下不属于管理者软技能的是:()。A、市场分析能力B、领导C、团队建设D、影响力

考题 以下哪项不属于技术骨干当管理者的优势?()A、内行领导内行,容易服众B、逻辑思维能力强C、形象思维能力强D、理性

考题 企业的高层管理者最需要的能力是()A、人际能力B、技术能力C、思维能力D、学习能力

考题 下列不属于管理者能力的是()A、人际技能B、访谈技能C、关系技能D、概念技能

考题 下列选项中,不属于智慧城市发展过程中,城市管理者遇到的问题是?()A、难以获取城市市场中的人才B、管理者指挥能力变弱C、灾害处理反应能力还不足D、资源共享困难

考题 以下哪些不属于基层管理者培训的内容()。A、经营理念B、服务意识C、资本运营能力D、成本管理E、工作指导方法

考题 下列关于个案管理实施原则的说法,正确的是()。A、个案管理者与服务对象共同决定服务计划B、个案管理者服务评估主要是指需求评估C、个案管理者的重要能力是决策能力D、个案管理者运用的资源主要来自政府机构

考题 高层护理管理者主要需要()能力,中层护理管理者主要需要较强的()能力,而基层护理管理者则偏重于()方面的能力。

考题 竞争情报管理者的能力分两大类:基础能力和专门能力。下列不属于基础能力的是()。A、思维能力B、控制能力C、信息能力D、表达能力

考题 不管什么类型的管理者。不管他出租哪一管理层次,管理者都需要有技能,下列不属于管理者的技能的是()A、技术技能B、决策技能C、人际技能D、概念技能

考题 下列不属于管理者具体收购方式的是()。A、收购资产B、收购债务C、收购股票D、收购股权

考题 管理者统御能力的核心是()A、决策能力B、组织能力C、协调能力D、指挥和控制能力

考题 韦伯认为管理者有三种权利,下列不属于管理者的三种权利的是?()A、传统权利B、超凡权利C、社会权利D、法定权利

考题 下列项目管理者的能力中,处于核心的是()。A、决策能力B、沟通能力C、计划与控制能力D、协调能力

考题 单选题不管什么类型的管理者。不管他出租哪一管理层次,管理者都需要有技能,下列不属于管理者的技能的是()A 技术技能B 决策技能C 人际技能D 概念技能

考题 填空题高层护理管理者主要需要()能力,中层护理管理者主要需要较强的()能力,而基层护理管理者则偏重于()方面的能力。

考题 单选题竞争情报管理者的能力分两大类:基础能力和专门能力。下列不属于基础能力的是()。A 思维能力B 控制能力C 信息能力D 表达能力

考题 单选题韦伯认为管理者有三种权利,下列不属于管理者的三种权利的是?()A 传统权利B 超凡权利C 社会权利D 法定权利

考题 单选题下列选项中,不属于智慧城市发展过程中,城市管理者遇到的问题是?()A 难以获取城市市场中的人才B 管理者指挥能力变弱C 灾害处理反应能力还不足D 资源共享困难

考题 填空题就管理者而言,()能力、管理能力和()能力是管理者必须具备的三种基本能力。

考题 单选题下列项目管理者的能力中,处于核心的是()。A 决策能力B 沟通能力C 计划与控制能力D 协调能力

考题 单选题下列关于个案管理实施原则的说法,正确的是()。A 个案管理者与服务对象共同决定服务计划B 个案管理者服务评估主要是指需求评估C 个案管理者的重要能力是决策能力D 个案管理者运用的资源主要来自政府机构