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单选题
以下关于临时顶岗说法不正确的是()。
A

向省分行运营控制部提出书面申请,填报《临时顶岗代班申请书》,说明原因及顶岗期限

B

原则上顶岗期限最长不得超过3个工作日

C

如顶岗超过3个工作日,需二级行主管行长同意方可申请

D

如临时顶岗超过30天,必须修改EHR信息,使之与TIMS岗位信息保持一致


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更多 “单选题以下关于临时顶岗说法不正确的是()。A 向省分行运营控制部提出书面申请,填报《临时顶岗代班申请书》,说明原因及顶岗期限B 原则上顶岗期限最长不得超过3个工作日C 如顶岗超过3个工作日,需二级行主管行长同意方可申请D 如临时顶岗超过30天,必须修改EHR信息,使之与TIMS岗位信息保持一致” 相关考题
考题 企业不得安排总时间超过()的顶岗实习,不得安排学生顶岗实习每日超过八小时、每周超过四十小时。A、二个月B、三个月C、六个月D、十二个月

考题 职工在独立顶岗操作前,应进行()。A、安全教育和岗位技术考试B、不用进行教育C、无所谓D、可直接顶岗

考题 为了确保日常安全管理工作落实到位,营业场所负责人临时有事不能在岗时,应当()。A、将日常安全管理工作职责移交给其他工作人员B、由上级安全保卫部门工作人员临时顶岗C、向上级行领导报告,由上级行安排工作人员顶岗D、尽快返回岗位

考题 二级分行每年组织对所辖()个人业务进行部分顶岗检查,对每个机构部分顶岗检查每次至少有2人(含)以上同时进行。每次顶岗检查时间至少为一周。A、部分机构B、50%机构成C、全部机构(进行全面顶岗检查的机构除外)D、县支行

考题 收费员临时有事离岗时,代班人员在顶岗操作时可使用当班收费员工号进行收费操作,但必须悬挂本人服务证。

考题 上岗期间如临时有事,应事先征得所长同意,落实顶岗人员后才能离岗,并按时归岗。

考题 分行运营管理部应建立内控合规主任顶岗队伍,负责网点内控合规主任在休假、培训、因公外出、节假日、周末授权的顶岗工作,顶岗队伍按照实际内控合规主任人员数量的()测算编制。A、5%B、10%C、15%D、20%

考题 企业不得安排总时间超过十二个月的顶岗实习,不得安排学生顶岗实习每日超过八小时。

考题 站务员因特殊原因需暂时离开站台时,必须请示(),安排人员顶岗,一律不得擅离岗位。

考题 顶岗人员(或临时负责人)在顶岗期间负责顶替强制休假人员履行岗位职责,针对所顶替岗位的风险点,真实、及时地反映情况,并在顶岗结束后及时提交工作情况报告。

考题 下面说法错误的是()A、企业应当按照约定直接向实习生支付工资B、企业不得安排总时间超过十二小时的顶岗实习,不得安排学生顶岗实习每日超过八小时C、学校可以通过中介或派遣组织安排和管理实习生D、企业应当按实习协议为顶岗实习生办理意外保险

考题 委派会计办理休假申请时要注意()A、每月委派会计正常休假不超过规定天数B、不得无故旷工,导致岗位履职不到位C、在核心业务执行“顶岗”、“转授权”交易,登记“顶岗、转授权登记簿”D、办理会计凭证、会计报表、会计登记簿等会计档案的交接

考题 收费员离岗,下面哪项是正确的()A、收费员因故离岗如就餐等,需报收费班长和监控B、由收费班长统一安排机动人员顶岗C、在顶岗人员做好作业准备后方可离岗,亭内人员需更换上自己的岗位监督牌D、若需临时关闭某个道口,收费员离岗前上报监控和收费班长后,即可离开岗亭

考题 营业期间,运营主管不得顶岗或代班办理业务。

考题 以下关于临时顶岗说法不正确的是()。A、向省分行运营控制部提出书面申请,填报《临时顶岗代班申请书》,说明原因及顶岗期限B、原则上顶岗期限最长不得超过3个工作日C、如顶岗超过3个工作日,需二级行主管行长同意方可申请D、如临时顶岗超过30天,必须修改EHR信息,使之与TIMS岗位信息保持一致

考题 根据岗位制约原则,委派会计不得()A、顶岗代班办理业务B、参与贷款审批C、进行事后监督D、授权

考题 判断题营业期间,运营主管不得顶岗或代班办理业务。A 对B 错

考题 判断题临时顶岗人员可以使用密码授权,也可以配备授权卡。A 对B 错

考题 判断题顶岗人员(或临时负责人)在顶岗期间负责顶替强制休假人员履行岗位职责,针对所顶替岗位的风险点,真实、及时地反映情况,并在顶岗结束后及时提交工作情况报告。A 对B 错

考题 单选题顶岗人员与被顶岗人员必须为()A 同一核算主体B 同一机构C 同一部门D 同一二级分行

考题 判断题临时顶岗人员可以领用授权卡进行授权,也可以使用密码授权。A 对B 错

考题 多选题原则上网点负责人不在岗时,()临时顶岗。A营销主管B营运主管C高级柜员D客户经理

考题 单选题二级分行每年组织对所辖()个人业务进行部分顶岗检查,对每个机构部分顶岗检查每次至少有2人(含)以上同时进行。每次顶岗检查时间至少为一周。A 部分机构B 50%机构成C 全部机构(进行全面顶岗检查的机构除外)D 县支行

考题 单选题为了确保日常安全管理工作落实到位,营业场所负责人临时有事不能在岗时,应当()。A 将日常安全管理工作职责移交给其他工作人员B 由上级安全保卫部门工作人员临时顶岗C 向上级行领导报告,由上级行安排工作人员顶岗D 尽快返回岗位

考题 判断题企业不得安排总时间超过十二个月的顶岗实习,不得安排学生顶岗实习每日超过八小时。A 对B 错

考题 单选题下面说法错误的是()A 企业应当按照约定直接向实习生支付工资B 企业不得安排总时间超过十二小时的顶岗实习,不得安排学生顶岗实习每日超过八小时C 学校可以通过中介或派遣组织安排和管理实习生D 企业应当按实习协议为顶岗实习生办理意外保险

考题 单选题分行运营管理部应建立内控合规主任顶岗队伍,负责网点内控合规主任在休假、培训、因公外出、节假日、周末授权的顶岗工作,顶岗队伍按照实际内控合规主任人员数量的()测算编制。A 5%B 10%C 15%D 20%