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多选题
解决冲突问题的策略是（）。
A

回避或撤出

B

竞争或逼迫

C

缓和或调停

D

妥协和正视

参考答案

参考解析
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考题 解决冲突最基本的策略是()。
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考题 解决冲突的基本策略是（）
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考题 解决矛盾冲突时，充满自信但协调性较差，采用的策略是（）。A、避让B、迁就C、针锋相对D、共同解决问题
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考题 解决冲突的基本策略是放置冲突。
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考题 对于通过选择某种途径和有效的解决方案一次性地解决冲突问题的情形，称为（）。A、动态解决冲突问题B、全面解决冲突问题C、静态解决冲突问题D、总体解决冲突问题
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考题 能够彻底地解决冲突双方的问题，并找出解决此类问题的办法，而且通过事先的约定，防止下一次类似问题发生的是指哪种冲突管理策略。（）A、回避B、合作C、妥协D、竞争
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考题 解决冲突问题的积极、有效策略是（）A、回避B、竞争C、缓和或妥协D、正视
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考题 单选题对于通过选择某种途径和有效的解决方案一次性地解决冲突问题的情形，称为（）。A 动态解决冲突问题B 全面解决冲突问题C 静态解决冲突问题D 总体解决冲突问题
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考题 判断题解决冲突的基本策略是放置冲突。A 对B 错
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考题 单选题若需要持续多次采用解决方法，选择某种途径和有效的解决方案解决问题的，称为（）。A 动态解决冲突问题B 全面解决冲突问题C 静态解决冲突问题D 总体解决冲突问题
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考题 单选题解决冲突问题的积极、有效策略是（）A 回避B 竞争C 缓和或妥协D 正视
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考题 单选题在处理冲突时，估计双方冲突可以通过他们的自我调解加以解决时，就可以回避冲突，或用暗示的方法鼓励冲突双方自己解决分歧，这种处理冲突的策略称为（）A 合作策略B 回避策略C 竞争策略D 调和策略
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考题 单选题解决矛盾冲突时，充满自信并善于协调，采用的策略是（）。A 避让B 迁就C 针锋相对D 共同解决问题
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考题 单选题能够彻底地解决冲突双方的问题，并找出解决此类问题的办法，而且通过事先的约定，防止下一次类似问题发生的是指哪种冲突管理策略。（）A 回避B 合作C 妥协D 竞争
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考题 单选题处理冲突策略中最有效的方法是（）。A 建立联络小组B 强制解决C 协调解决D 解决问题
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