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多选题
与直接薪酬相比，福利具有自身独特的（  ）优势。
A

形式灵活多样，可以满足员工不同的需要

B

福利具有税收方面的优惠，可以使员工得到更多的实际收入

C

在提高员工工作绩效方面的效果比直接薪酬明显

D

福利具有典型的保健性质，可以减少员工的不满意

E

企业来集体购买某种福利产品，具有规模效应，可以为员工节省一定的支出

参考答案

参考解析
解析：
更多 “多选题与直接薪酬相比，福利具有自身独特的（ ）优势。A形式灵活多样，可以满足员工不同的需要B福利具有税收方面的优惠，可以使员工得到更多的实际收入C在提高员工工作绩效方面的效果比直接薪酬明显D福利具有典型的保健性质，可以减少员工的不满意E企业来集体购买某种福利产品，具有规模效应，可以为员工节省一定的支出” 相关考题
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考题 员工福利是薪酬的间接组成部分，福利具有（　）特点。A、福利是货币工资的重要补充，是集体激励的一种形式。B、福利兼有避税功能C、福利具有选择性D、福利具有准固定成本的性质E、福利与劳动能力和工作时间的变动有直接的关系
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考题 填空题与其他政党相比，我们党具有独特的政治优势、组织优势和密切联系群众等优势，所有这些优势都建立在（）基础之上。
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考题 多选题员工福利是薪酬的间接组成部分，福利具有（　）特点。A福利是货币工资的重要补充，是集体激励的一种形式。B福利兼有避税功能C福利具有选择性D福利具有准固定成本的性质E福利与劳动能力和工作时间的变动有直接的关系
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考题 多选题与直接薪酬相比，福利具有的独特优势包括（　　）。A形式灵活多样，可以满足员工不同的需要B福利具有典型的激励性质，可以消除员工的不满意C福利具有税收方面的优惠，可以使员工得到更多的实际收入D由企业来集体购买某种福利产品，具有规模效应E具有规模效应，可以为员工节省一定的支出
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