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多选题
按照《大学》的宗旨，（）乃切实可行的职场提升路径。
A

修

B

齐

C

治

D

平

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考题 初入职场的女大学生往往是弱势群体。女大学生应该如何应对职场挑战？下列表述不正确的是（）A、面对歧视时，不要自暴自弃，要相信自己，敢于承担责任B、遭遇骚扰时，也不宜过分懦弱，要学会自我保护C、努力融入团队，证明自己的价值，但不要拉帮结派D、干得好不如嫁得好，应该及早找到职场靠山
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考题 离开大学进入职场之后，更多的时候就是通过实践创造价值，因此（）。A、因此需要在大学做充分的专业知识积累B、大学期间实践一点都不重要C、职场较难有再系统学习知识的机会D、大学期间不必考虑价值创造的事
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考题 立德是现代大学的宗旨
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考题 （）都会为自己的职业发展做切实可行的规划，而充电计划是职业规划中不可缺少的重要组成部分。A、理性的职场人B、所有人C、高端人才D、感性的职场人
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考题 专业技术人员提升职场境界之二：扎扎实实提升自己的职场（）。A、硬实力B、软实力C、上升力D、通融力
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考题 专业技术人员（）不是梦。A、职场幸福B、职场成功C、职场创新D、职场提升
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考题 专业技术人员提升职场境界之三：激发（），并在使命感的驱策下，做好职业生涯规划。A、意志力B、使命感C、职场感D、自豪感
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考题 按照《大学》的宗旨，（）乃切实可行的职场提升路径。 A、修B、齐C、治D、平
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考题 《大学》开篇的第一句话点明了《大学》的宗旨。
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考题 东华理工大学坚持什么样办学思路（）A、学贯中西，明德尚行B、服务乃宗旨，贡献即发展C、严格要求，勇于探索D、文明自强，求是创新
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考题 大学毕业生在职场中实现个人素质的提升，以下不正确的是（）。A、客观全面评价自己B、主动调整生活节奏C、了解环境进入角色D、表现指导他人的能力
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考题 相较于职场未来，大学起到的作用是什么？（）A、认识更多的人B、为职场发展的大厦奠定基础C、学到了许多知识点D、掌握了解决职场的能力
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考题 一所大学对内要实现组织结构的完善和组织效率提升，履行办学宗旨，对外提升学校影响力和社会信誉度，这体现的是非营利组织营销的（）特征。A、目标的多重性B、综合参与性C、营销社会化D、营销的伦理性
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考题 试述高校教师法治素养提升的必要性、主要表现及提升的路径。 
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考题 职场新人刚踏入职场的前5年，可以视之为“培育期”，一般可以按照公司中自己“目标前辈”的脚印走。
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考题 单选题一所大学对内要实现组织结构的完善和组织效率提升，履行办学宗旨，对外提升学校影响力和社会信誉度，这体现的是非营利组织营销的（）特征。A 目标的多重性B 综合参与性C 营销社会化D 营销的伦理性
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考题 单选题专业技术人员提升职场境界之三：激发（），并在使命感的驱策下，做好职业生涯规划。A 意志力B 使命感C 职场感D 自豪感
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考题 单选题（）都会为自己的职业发展做切实可行的规划，而充电计划是职业规划中不可缺少的重要组成部分。A 理性的职场人B 所有人C 高端人才D 感性的职场人
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考题 单选题专业技术人员提升职场境界之二：扎扎实实提升自己的职场（）。A 硬实力B 软实力C 上升力D 通融力
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考题 多选题离开大学进入职场之后，更多的时候就是通过实践创造价值，因此（）。A因此需要在大学做充分的专业知识积累B大学期间实践一点都不重要C职场较难有再系统学习知识的机会D大学期间不必考虑价值创造的事
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考题 判断题目前，虽然我国众多高校认识到大学生社会实践活动的重要性，但是，开展的多为参观体验、志愿服务等思政类型的社会实践活动，对于终将走向职场的大学生来说，能有效提升他们的职业能力和动手能力。A 对B 错
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考题 单选题专业技术人员（）不是梦。A 职场幸福B 职场成功C 职场创新D 职场提升
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考题 单选题相较于职场未来，大学起到的作用是什么？（）A 认识更多的人B 为职场发展的大厦奠定基础C 学到了许多知识点D 掌握了解决职场的能力
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考题 单选题大学毕业生在职场中实现个人素质的提升，以下不正确的是（）。A 客观全面评价自己B 主动调整生活节奏C 了解环境进入角色D 表现指导他人的能力
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