考题
福莱特提出了“建设性冲突”理论。()
此题为判断题(对，错)。
考题
福莱特认为()是管理的核心。
A、合作B、团结C、协作D、责任
考题
福莱特认为，解决社会冲突主要有三个途径，这三个途径不包括( )A．一方占据上风B．互相妥协C．摩擦D．整合
考题
福莱特认为，解决社会冲突主要有三个途径，即一方占据上风、互相妥协和( )A．指挥B．协调C．整合D．共享
考题
福莱特提出的圆环形过程中的互动，实质上就是（）A、控制B、妥协C、协调D、冲突
考题
福莱特认为，社会生活的最高表现为（）A、国家B、社会C、市场D、个人
考题
福莱特认为，社会组织内部总是有冲突存在的，处理冲突的方法有（）A、裁决的办法B、利益结合的办法C、妥协的办法D、调节的办法E、压服的办法
考题
下列属于福莱特的著作有（）A、《新国家》B、《协作》C、《控制的过程》D、《领导者和专家》E、《建设性的冲突》
考题
（）是玛丽·派克·福莱特认为，管理的核心A、权力B、拴制C、协作D、决策
考题
福莱特提出处理冲突的办法（）A、压服的办法B、妥协的办法C、说教的办法D、整合的办法
考题
福莱特认为要通过整合来解决社会冲突，这种整合实质上是（）A、纯粹合作性的B、纯粹竞争性的C、竞争与合作的综合D、纯粹妥协性的
考题
福莱特认为实现成功整合以解决社会冲突的做法是什么？
考题
福莱特认为，解决社会冲突主要有三个途径，即一方占据上风、互相妥协和（）A、冷战B、战斗C、分离D、整合
考题
福莱特推崇的解决社会冲突的办法是（）A、妥协B、整合C、服从D、裁决
考题
福莱特认为，最好的领导者特征是（）A、要求人们为其服务B、依靠职位与下级对他的服从C、鼓励人们对客观形势规律做出反应D、由随从帮助其行使职能
考题
多选题福莱特认为，社会组织内部总是有冲突存在的，处理冲突的方法有（）A裁决的办法B利益结合的办法C妥协的办法D调节的办法E压服的办法
考题
问答题福莱特认为实现成功整合以解决社会冲突的做法是什么？
考题
问答题福莱特提出的组织的四项基本原则是什么？
考题
单选题福莱特认为，解决社会冲突主要有三个途径，即一方占据上风、互相妥协和（）A
冷战B
战斗C
分离D
整合
考题
单选题福莱特推崇的解决社会冲突的办法是（ ）A
妥协B
整合C
服从D
裁决
考题
多选题福莱特提出处理冲突的办法（）A压服的办法B妥协的办法C说教的办法D整合的办法
考题
单选题福莱特认为，社会生活的最高表现为（ ）A
国家B
社会C
市场D
个人
考题
单选题玛丽·派克·福莱特认为，管理的核心是（）A
权力B
拴制C
协作D
决策
考题
单选题福莱特提出的圆环形过程中的互动，实质上就是（）A
控制B
妥协C
协调D
冲突
考题
问答题福莱特思想在行政管理思想发展史上的地位是什么？
考题
单选题福莱特认为要通过整合来解决社会冲突，这种整合实质上是（）A
纯粹合作性的B
纯粹竞争性的C
竞争与合作的综合D
纯粹妥协性的