考题
纵观国外各大研究机构、基金组织对于利益冲突的治理办法,使用最多也是最有效的方法,莫过于()
A.利益冲突披露B.利益冲突申诉C.利益冲突调节D.利益冲突管理
考题
哈佛式的单一文件法是()
A.解决冲突的一个有效办法B.制造冲突的一个有效办法C.解决冲突的一个无效办法D.制造冲突的一个无效办法
考题
在下列描述的冲突局面中，哪种情境应使用解决冲突的妥协战略？（）A、权力失衡时B、复杂问题时C、当事人权力平等时D、需要长期解决办法时E、当冲突存在于不同的价值体系中时
考题
解决冲突最常见的办法是（）。A、协商B、妥协C、第三者仲裁D、和帄共处
考题
福莱特提出处理冲突的办法（）A、压服的办法B、妥协的办法C、说教的办法D、整合的办法
考题
处理冲突的办法通常有回避、迁就、强制、妥协和什么五种？
考题
下面哪项不是处理冲突的办法？（）A、迁就B、妥协C、压制D、合作
考题
处理不同冲突的方法有（）。A、回避B、建立联络小组C、采取强制办法D、树立更高目标E、解决问题
考题
福莱特推崇的解决社会冲突的办法是（）A、妥协B、整合C、服从D、裁决
考题
哈佛式的单一文件法是（）。A、解决冲突的一个有效办法B、制造冲突的一个有效办法C、解决冲突的一个无效办法D、制造冲突的一个无效办法
考题
一种微妙而又常常没有结果的解决冲突的办法是（）A、妥协B、教育C、拖延D、压制
考题
冲突通常的处理办法有（）。A、回避B、迁就C、强制D、妥协E、合作
考题
解决冲突的最好办法是（）A、逼迫法B、退让妥协法C、竞争法D、合作协商
考题
有效的解决冲突的办法是（）A、妥协B、依法诉讼C、暂缓处理D、邀请第三方出面调解
考题
“我们双方为什么不能各作一些计步，来解决这个问题？”这是项目管理中冲突处理的（）办法。A、强制B、回避C、妥协D、调停
考题
五种解决冲突的方法中，通过寻求对各方均有利的办法，尽可能地满足双方利益，从而解决冲突的方法是（）。A、强制B、回避C、折中D、协作
考题
单选题哈佛式的单一文件法是（）。A
解决冲突的一个有效办法B
制造冲突的一个有效办法C
解决冲突的一个无效办法D
制造冲突的一个无效办法
考题
多选题福莱特提出处理冲突的办法（）A压服的办法B妥协的办法C说教的办法D整合的办法
考题
单选题一种微妙而又常常没有结果的解决冲突的办法是（）A
妥协B
教育C
拖延D
压制
考题
单选题福莱特推崇的解决社会冲突的办法是（ ）A
妥协B
整合C
服从D
裁决
考题
单选题有效的解决冲突的办法是（）A
妥协B
依法诉讼C
暂缓处理D
邀请第三方出面调解
考题
多选题处理不同冲突的方法有（）。A回避B建立联络小组C采取强制办法D树立更高目标E解决问题
考题
多选题福莱特认为，社会组织内部总是有冲突存在的，处理冲突的方法有（）A裁决的办法B利益结合的办法C妥协的办法D调节的办法E压服的办法