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单选题
某公司高层想整顿公司的组织结构,却遭到公司员工的强烈反对,高层想要获得员工的支持和参与,则不合适的做法是()。
A
拒绝展示变革的理由和利益
B
明确变革目标
C
为每个关系人列出利益清单
D
让员工参与到变革的计划过程当中
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考题
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考题
公司进行变革时如果想要获得支持和参与,不合适的做法是()。A、拒绝展示变革的理由和利益B、做好宣传,与员工进行沟通C、接受反馈,进行商讨,确定变革的最佳时间D、预见反应和反抗,准备好应对的方法
考题
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考题
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柯经理刚进入公司不久,想整顿公司复杂的组织结构,却遭到公司员工的强烈反对,柯经理想要获得员工的支持和参与,他需要()。A、拒绝展示变革的理由和利益B、获得供应商的理解和支持C、获得上级领导的支持D、让员工参与到变革的计划过程当中
考题
组织进行变革时如果想要获得支持和参与,不合适的做法是()。A、明确变革目标,不展示变革的理由和利益B、预见反应和反抗,准备好应对的方法C、让每个人了解计划D、接受反馈,进行商讨,确定变革的最佳时间
考题
某公司高层想整顿公司的组织结构,却遭到公司员工的强烈反对,高层想要获得员工的支持和参与,则不合适的做法是()。A、拒绝展示变革的理由和利益B、明确变革目标C、为每个关系人列出利益清单D、让员工参与到变革的计划过程当中
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下列服务对象中,属于小组治疗模式的服务对象的是()。A、社会工作者组织某社区居民成立小组,想要发展他们的社会参与的能力B、社会工作者组织某公司员工成立互助小组,想要让他们在平等的关系中增强社会交往的知识和能力C、社会工作者组织某社区矫正人员组成小组,想要帮助他们在社会适应方面得到发展D、社会工作者组织某高校学生组成小组,想让他们在小组活动中意识到他们自己的潜能
考题
单选题公司进行变革时如果想要获得支持和参与,不合适的做法是()。A
拒绝展示变革的理由和利益B
做好宣传,与员工进行沟通C
接受反馈,进行商讨,确定变革的最佳时间D
预见反应和反抗,准备好应对的方法
考题
单选题某公司决定重新设计几个主要的工艺程序,员工反对变化是不可能的原因是:()A
失业的威胁B
需要参加培训课程C
现有工作群体将解体D
高层管理人员未和员工事前讨论便强迫员接受新的工艺程序。
考题
单选题张总作为一家公司的行政总裁,在进行变革时想要获得支持和参与,不合适的做法是()。A
展示变革的理由和利益B
领导施加压力,强制实施变革C
接受反馈,进行商讨,确定变革的最佳时间D
让员工参与到变革的计划过程当中
考题
单选题组织进行变革时如果想要获得支持和参与,不合适的做法是()。A
明确变革目标,不展示变革的理由和利益B
预见反应和反抗,准备好应对的方法C
让每个人了解计划D
接受反馈,进行商讨,确定变革的最佳时间
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单选题下列服务对象中,属于小组治疗模式的服务对象的是( )。A
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单选题柯经理刚进入公司不久,想整顿公司复杂的组织结构,却遭到公司员工的强烈反对,柯经理想要获得员工的支持和参与,他需要()。A
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