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单选题
《劳动法》规定，如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权（）。
A
提出意见
B
要求重新处理
C
予以纠正
D
作出处理决定
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考题
监察机关在调查中发现本级人民政府所属部门作出的决定、命令、指示违反法律、法规或者国家政策，应当予以纠正或者撤销的，可以如何处理?()A、作出监察决定;B、提出监察建议;C、作出监察决定或者提出监察建议。
考题
监察机关根据检查、调查结果，遇有拒不执行法律、法规或者违反法律、法规以及人民政府的决定、命令，应当予以纠正情形的，可以( )。A.提出监察建议B.作出监察决定C.作出处罚决定D.作出处理决定
考题
用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。()
此题为判断题(对，错)。
考题
企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由书面通知工会，工会将对企业解除劳动合同的理由进行审查。工会如果认为企业违反法律、行政法规或者劳动合同约定，有权要求企业重新研究处理，企业应当研究工会的意见，并将处理结果（）通知工会。A、电话B、书面C、口头D、传真
考题
监察机关根据检查、调查结果，遇有拒不执行法律、法规或者违反法律、法规以及人民政府的决定、命令，应当予以纠正情形的，可以（）。A、提出监察建议B、作出监察决定C、作出处罚决定D、作出处理决定
考题
单选题企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由书面通知工会，工会将对企业解除劳动合同的理由进行审查。工会如果认为企业违反法律、行政法规或者劳动合同约定，有权要求企业重新研究处理，企业应当研究工会的意见，并将处理结果（）通知工会。A
电话B
书面C
口头D
传真
考题
单选题我国《劳动法》规定，企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，工会有权（）。A
提出意见B
予以纠正C
要求重新处理D
做出处理决定
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