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通过减少企业业务流程的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是（　）。

  • A、卓越绩效标准
  • B、六西格玛管理
  • C、ISO质量管理体系
  • D、标杆超越

参考答案

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考题 进行绩效改进方法标杆超越的实质是（ ）。 A．通过学习同行经验，改掉制约企业发展的陋习、提升企业绩效的过程 B．通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力 C．在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率，减少失误率 D．通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品和服务提升到最高的水平
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考题 下列通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高水平的是( )。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越
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考题 通过减少企业业务流程的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是( )。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越
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考题 进行标杆超越的实质是( )。A．通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力B．通过学习同行业经验，改掉制约企业发展陋习，提升企业绩效的过程C．在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率、减少失误率，使整个流程达到最优状态，从而满足客户的要求D．通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品或服务提升到最高的水平从而增加客户的满意度
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考题 考察员工的目前实际绩效与理想的目标绩效之间是否存在偏差,然后决定是否可以通过培训来矫正偏差。这个过程指的是培训前的(); A、组织分析B、绩效分析C、任务分析D、员工分析
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考题 （）通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。它的核心理念是在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率、减少失误率，使整个流程达到最优状态，从而满足客户的要求。A.卓越绩效标准 B.ISO 质量管理体系 C.六西格玛管理 D.标杆超越
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考题 通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为()。A:卓越绩效标准 B:六西格玛管理 C:标杆超越 D:ISO质量管理体系
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考题 绩效改进的方法中，通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的方法是( )。A.标杆超越 B.卓越绩效标准 C.ISO质量管理体系 D.六西格玛管理
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考题 通过使用相关统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是()。A:标杆超越法 B:卓越绩效标准 C:六西格玛管理 D:ISO质量管理体系
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考题 ( )通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。A.卓越绩效标准 B.六西格玛管理 C.ISO质量管理体系 D.标杆超越
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考题 进行标杆超越的实质是（　　）。A.通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力 B.通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品或服务提升到最高的水平，从而增加客户的满意度 C.在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率、减少失误率，使整个流程达到最优状态，从而满足客户的要求 D.通过学习同行业经验，改掉制约企业发展的陋习，提升企业绩效的过程
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考题 由老标“为使组织有效运行”提升到新标“改进整体绩效”，由关注 “过程”本身推移到关注组织“绩效” （结果） ，说明了什么？ 
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考题 民主方式（）。A、通常比独裁方式有更高的绩效水平，不常会有更低或相当的绩效水平B、不常会有比独裁方式更高的绩效水平，更多地有更低或相当的绩效水平C、更频繁地比独裁方式有更高的绩效水平，很少有更低或相当的绩效水平D、有时比独裁方式有更高的绩效水平，有时的绩效水平则低些或相当E、从来不会有比独裁方式更高的绩效水平，一般是更低或相当的绩效水平
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考题 （）始终关注员工工作绩效，旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效。A、绩效沟通B、绩效辅导C、绩效监控D、绩效改进
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考题 进行绩效改进方法中的标杆超越的实质是（　）。A、通过学习同行经验，改掉制约企业发展的陋习、提升企业绩效的过程B、通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力C、在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率，减少失误率D、通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品和服务提升到最高的水平
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考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为（　）。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C 标杆超越D IS0质量管理体系
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考题 单选题进行标杆超越的实质是（　　）。A 通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力B 通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品或服务提升到最高的水平，从而增加客户的满意度C 在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率、减少失误率，使整个流程达到最优状态，从而满足客户的要求D 通过学习同行业经验，改掉制约企业发展的陋习，提升企业绩效的过程
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考题 单选题通过减少企业业务流程的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的绩效改进方法是（　）。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C ISO质量管理体系D 标杆超越
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考题 单选题（　　）通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。A 卓越绩效标准B 六西格玛管理C ISO质量管理体系D 标杆超越
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考题 单选题进行绩效改进方法中的标杆超越的实质是（　）。A 通过学习同行经验，改掉制约企业发展的陋习、提升企业绩效的过程B 通过描述卓越企业的管理信念和行为，改进组织的整体效率和能力C 在企业整个业务流程的所有环节上，都运用科学的方法提高效率，减少失误率D 通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品和服务提升到最高的水平
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考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差，提升组织绩效水平的绩效改进方法是（ ）。A 卓越绩效标准B 标杆超越C 六西格玛管理D ISO质量管理体系
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考题 单选题通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效改进方法称为（ ）。A 卓越绩效标准B 六西格码管理C 标杆超越D ISO质量管理体系
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考题 单选题通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是（　）。A 标杆超越B 卓越绩效标准C 六西格玛管理D IS0质量管理体系
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考题 单选题通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是（ ）。A 标杆超越B 卓越绩效标准C 六西格玛管理D ISO质量管理体系
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考题 单选题（）始终关注员工工作绩效，旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效。A 绩效沟通B 绩效辅导C 绩效监控D 绩效改进
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