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如果比较给高层管理者的绩效报告信息与给基层管理者的绩效报告信息()

  • A、 高层管理者的报告更加具体
  • B、 基层管理者的报告一般是更长期的
  • C、 高层管理者的报告显示更少的成本控制
  • D、 基层管理者的报告包含更多的定量数据和更少的财务数据

参考答案

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考题 一般制定组织长期计划的人是A、中层管理者B、中、高层管理者共同制定C、高层管理者D、基层管理者E、被管理者

考题 技术技能是()应具备的技能。A、高层管理B、中层管理者C、基层管理者D、高中基层管理者

考题 绩效管理是一系列以()为中心的干预活动过程。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、员工

考题 关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系,可以描述为:()。A、他们所履行的管理职能是相同的B、高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多C、高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少D、基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多

考题 更关心影响本*部门财务目标的那些因素的主体是()A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、基层员工

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考题 单选题组织长期计划一般由(  )制定。A 中层管理者B 被管理者C 高层管理者D 基层管理者E 中、高层管理者共同制定

考题 单选题如果比较给高层管理者的绩效报告信息与给基层管理者的绩效报告信息()A  高层管理者的报告更加具体B  基层管理者的报告一般是更长期的C  高层管理者的报告显示更少的成本控制D  基层管理者的报告包含更多的定量数据和更少的财务数据

考题 单选题绩效管理是一系列以()为中心的干预活动过程。A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 员工

考题 单选题人际技能是()应具备的技能。A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 高中基层管理者

考题 单选题管理功能中的长期计划对以下哪项更加重要?()A 高层管理者B 中层管理者C 基层管理者D 基层的职员职能

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