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在应用职位说明书的过程中应该遵循（）原则

  • A、公正
  • B、动态
  • C、静态
  • D、平等

参考答案

更多 “在应用职位说明书的过程中应该遵循（）原则A、公正B、动态C、静态D、平等” 相关考题
考题 在对职位进行分析的过程中,不能仅仅从静态的角度分析某个职位的特征和任职资格,还应分析这个职位在组织中的位置,以及同其他职位的工作联系,这样才能从总体上把握这个职位的全部特征。这一原则属于工作分析原则中的() A、动态原则B、应用原则C、系统原则D、科学原则
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考题 应用工作分析的结果时应遵循( )。A．职位原则B．动态原则C．时效原则D．准确性原则
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考题 药店在经营过程中,首先应该遵循的原则是( )。
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考题 应用工作分析的结果时应遵循( )。A．时政原则B．动态应用原则C．准确性原则D．职位原则
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考题 职位说明书应该是A、简单清楚B、全面而简洁C、可接受的D、统一规范的书面职位介绍
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考题 关于职位说明书编写注意事项的陈述，正确的是()。A:职位说明书中所列出的任职资格通常是履行工作职责的平均要求 B:职位说明书中的工作规范是对现有任职者的素质描述 C:职位说明书编写完成以后，通常不再作调整和修订 D:应该制定职位标准去规范任职者，而不是让职位适应任职者
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考题 关于某职位的任职者应该在该职位上做什么、如何做以及在什么条件下做的规范文件称为A: 规范 B: 工作描述 C: 任职资格说明书 D: 岗位职责说明书
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考题 应用工作分析的结果时应遵循的原则是( )。A.职位原则 B.动态应用原则 C.时效原则 D.准确性原则
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考题 试述公关语言应用中应该遵循的公共关系基本原则。
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考题 在制定绩效计划时，应该遵循的原则不包括以下哪项？（）A、战略一致B、高层决策C、职位特色D、突出重点
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考题 在确定市场预测目标的过程中我们应该遵循以下几条原则（）A、目的性原则B、约束性原则C、可行性原则D、自由性原则
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考题 奥苏伯尔认为，学习过程中应该遵循（）和（）原则。
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考题 在风险评估过程中，为保证风险评估的顺利完成，应该遵循以下哪些原则（）A、标准性原则B、可控性原则C、完备性原则D、保密原则E、最小影响原则
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考题 在商务谈判过程中，谈判者应该遵循的原则有哪些？
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考题 在言辞选择过程中，应该遵循哪些原则？
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考题 职位说明书应该由（）制定。
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考题 在人事行政过程中，应该遵循一些基本原则主要有（）。A、公平竞争原则B、品位制原则C、功绩制原则D、依法管理原则
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考题 职务说明书在描述不同岗位职责时应该关注如下（）问题。A、职责描述要体现流程的特征B、职责描述用语要准确C、任职资格要与职责相对应D、职位说明书应该体现部门或者职位间的协作E、职务设计应该建立在充分沟通的基础上
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考题 在组织设计的过程中，应该遵循哪些最基本的原则？同时有哪些影响组织设计的因素？
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考题 多选题职务说明书在描述不同岗位职责时应该关注如下（）问题。A职责描述要体现流程的特征B职责描述用语要准确C任职资格要与职责相对应D职位说明书应该体现部门或者职位间的协作E职务设计应该建立在充分沟通的基础上
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考题 填空题职位说明书应该由（）制定。
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考题 单选题关于职位说明书编写注意事项的陈述，正确的是（　　）。A 职位说明书中所列出的任职资格通常是履行工作职责的平均要求B 职位说明书中的工作规范是对现有任职者的素质描述C 职位说明书编写完成以后，通常不再作调整和修订D 应该制定职位标准去规范任职者，而不是让职位适应任职者
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考题 单选题在应用职位说明书的过程中应该遵循（ ）原则。A 公正B 动态C 静态D 平等
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考题 多选题电子政务的实施应该遵循的原则（）。A应用原则B安全原则C标准化原则D效益性原则
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考题 不定项题该公司的情况说明（ ）。A职位说明书应该随组织结构的变化而变化B职位说明书应该随组织成员的变化而变化C职位说明书对现代企业来说已经失去了效用D该公司调整组织机构是及时的
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考题 问答题在言辞选择过程中，应该遵循哪些原则？
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考题 多选题电子政务的实施应该遵循（）原则。A应用原则B安全原则C标准化原则D效益性原则
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