( ) 不属于基本薪酬的特点。 A.常规性B.固定性C.暂时性D.基准性

题目内容（请给出正确答案）

( ) 不属于基本薪酬的特点。

A.常规性

B.固定性

C.暂时性

D.基准性

参考答案

考题职位薪酬体系的最大特点是员工的基本薪酬与其能力相匹配。() 此题为判断题(对，错)。

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考题下列不属于驻外人员薪酬的主要组成部分的是( )。A．基本薪酬B．激励薪酬C．奖金D．福利

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考题技能薪酬不属于基本薪酬。( )

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考题 ()不属于狭义薪酬中的货币薪酬。A.基本工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.医疗保险

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考题基本薪酬是辅助薪酬的计算基准，辅助薪酬的数额、比例及其变动以基本薪酬为基础。这句话描述的是基本薪酬的()特点。A:常规性 B:导向性 C:基准性 D:相对稳定性

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考题下列哪项不属于员工基本薪酬的特点？()A:常规性 B:动态限制性 C:导向性 D:基准性

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考题不属于岗位薪酬制特点的是（　　）。A.薪酬的给予“对人不对岗” B.以岗位分析为基础 C.客观性较强 D.根据岗位支付薪酬

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考题不属于岗位薪酬制特点的是()。A:薪酬的给予“对人不对岗” B:以岗位分析为基础 C:客观性较强 D:根据岗位支付薪酬

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考题一般而言，（　　）不属于团队薪酬的组成部分。A.员工福利 B.激励性薪酬 C.基本薪酬 D.绩效认可奖励

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