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梁波在尝试授权的实践中，不敢向下属授予太多权力，最后都是由自己拍板。说明梁波没有认识到合理用人的艺术，这包括（ ）。 A．科学用人的艺术 B．有效激励人的艺术 C．准确选人的艺术 D．适度治人的艺术

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考题 行政领导事务类型上的领导艺术包括()。 A、授权艺术B、用人艺术C、处事艺术D、运时艺术
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考题 行政领导艺术主要包括( )A．授权艺术B．用人艺术C．处事艺术D．用时艺术E．用功艺术
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考题 领导的艺术包括() A.用权艺术B.用人艺术C.处事艺术D.运时艺术
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考题 更加体现扮演才能的领导艺术是( )。 A.重视能力B.用人所长C.用人不疑D.合理授权
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考题 如何留住人才、减少人才的流失、发挥人才优势，这体现的是领导艺术中的()。A.授权艺术B.决策艺术C.用人艺术D.创新艺术
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考题 下列属于领导合理用人的艺术的有( )。A．科学用人的艺术B．有效激励人的艺术C．分析人际关系的艺术D．适度治人的艺术
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考题 在商界流传甚广的“30秒钟电梯理论”或称“电梯演讲”,涉及到哪一项管理艺术() A、用人艺术B、授权艺术C、时间管理的艺术D、有效激励的艺术
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考题 按照行政领导事务类型分,领导艺术主要有( )。 A.总体艺术B.授权艺术C.用人艺术D.处事艺术E.运时艺术
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考题 授权艺术是行政领导者的分身术和成事术，运用授权艺术的原则是（ ）。 A. 授权留责 B. 适度合理授权 C. 视能授权 D. 逐级授权
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考题 艺术家创作个性成熟的标志是艺术家在长期艺术实践中所形成的（ ）A.艺术构思 B.艺术意蕴 C.艺术风格 D.艺术体验
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考题 领导艺术包括A.指挥的艺术 B.决策的艺术 C.投权的艺术 D.沟通与激励的艺术 E.用人的艺术
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考题 领导艺术包括（）的艺术。A、决策B、用人C、指挥D、激励E、授权
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考题 项目经理应当具备的领导艺术主要包括（）等。A、用人的艺术B、运用权力的艺术C、支持下级的艺术D、沟通协调的艺术
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考题 项目经理的领导艺术包括（）。A、用人艺术B、语言艺术C、支持下级的艺术D、领导授权艺术E、表演艺术
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考题 常见的领导艺术有（）。A、授权艺术B、用人艺术C、处事艺术D、运时艺术
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考题 狭义的领导艺术主要包括（）。A、用人艺术B、用权艺术C、处事艺术D、沟通艺术E、激励艺术
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考题 领导者在掌握和运用科学领导用人方法的基础上，根据特定情况灵活运用各种方式和手段，从而促使人才科学合理使用，最终完成组织目标的一系列方法和技巧的组合的艺术是（）A、领导识人艺术B、领导择人艺术C、领导用人艺术D、领导委托艺术
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考题 如何留住人才、减少人才的流失、发挥人才优势，这体现的是领导艺术中的（）。A、授权艺术B、决策艺术C、用人艺术D、创新艺术
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考题 下列属于领导艺术涉及领导活动的方面的有（）。A、用人艺术B、用权艺术C、授权艺术D、决策艺术E、协调艺术与沟通
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考题 “弹钢琴”表现出来的是一种（）A、授权艺术B、用人艺术C、决断艺术D、处事艺术
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考题 多选题项目经理应当具备的领导艺术主要包括（）等。A用人的艺术B运用权力的艺术C支持下级的艺术D沟通协调的艺术
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考题 多选题项目经理的领导艺术包括（）。A用人艺术B语言艺术C支持下级的艺术D领导授权艺术E表演艺术
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考题 多选题常见的领导艺术有（）。A授权艺术B用人艺术C处事艺术D运时艺术
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考题 多选题梁波在尝试授权的实践中，不敢向下属授予太多权力，最后都是由自己拍板。说明梁波没有认识到合理用人的艺术，这包括（　　）。A科学用人的艺术B有效激励人的艺术C准确选人的艺术D适度治人的艺术
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考题 多选题领导艺术包括（　　）。A领导决策的艺术B合理用人的艺术C正确处理人际关系的艺术D合理开支的艺术
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考题 多选题下列属于领导艺术涉及领导活动的方面的有（）。A用人艺术B用权艺术C授权艺术D决策艺术E协调艺术与沟通
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考题 多选题领导艺术包括（）的艺术。A决策B用人C指挥D激励E授权
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