以“人”为中心的是()。A.职级B.职等C.品位分类D.位分类

题目内容（请给出正确答案）

以“人”为中心的是()。

A.职级

B.职等

C.品位分类

D.位分类

参考答案

考题以英国为代表的些国家实行的是品位分类制度。它是一种以文官的个人条件,如学历、资历等为主要依据的分类管理方法。这种分类是以()为中心进行设计的。 A.人B.事C.岗位D.责任

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考题与品位分类不同,职位分类以“人”为中心。() 此题为判断题(对，错)。

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考题 ()的人员分类比较适合于民主观念浓厚的国家。 A、职位分类B、品位分类C、职级分类D、职等分类

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考题我国当前实行的公务员分类制度是一种( )A．职位分类制度B．品位分类制度C．职级分类制度D．以职位分类为主，兼具品位分类的分类制度

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考题关于岗位分类和品位分类，以下说法错误的是（）。A.岗位分类以事为标准，品位分类以人为标准 B.岗位分类对事不对人，品位分类对人不对事 C.事务性强的岗位适用于品位分类，临时性的岗位适用于岗位分类 D.品位分类根据人员的学历、资历及贡献大小等资格条件，将人员分成不同品级

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考题（　　）是以事为标准，事在人先，以事择人。A.人员分类 B.职级分组 C.岗位分类 D.品位分类

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考题 (2016年11月)（　　）是以事为标准，事在人先，以事择人。 A.人员分类 B.职级分组 C.岗位分类 D.品位分类

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考题品位分类制度的主要特征是（）A以“人”为中心B以“事”为中心C以“物”为中心D以“权”为中心

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考题职务分析中，职位分类法的基础是（）A．职系B．职位设置C．职级D．职等

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